この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に不満はありません。インセンティブも各種あります。持株や定期預金もあるので助かっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全102文字)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 報酬UP
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は35〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テイクアンドギヴ・ニーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
給与に不満はありません。インセンティブも各種あります。持株や定期預金もあるので助かっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業メインの会社のため、人事評価には非常に力を入れており、実績・実力が的確に反映されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のレ...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
額面としては割ともらえるが、見込み残業代込みの金額のため要注意。
評価制度は細かくて納得感があります。続きを読む(全57文字)
固定残業代を含んだ金額のみしか説明会で提示されておらず、不安に思う部分があった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
現場でやる気さえあれば比較的スムーズにステップアップできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。公平な評価制度とは...続きを読む(全120文字)
みんなにチャンスが平等に回ってくるシステムがあるところがよい。俺の私のチャンス制度という新たなことにチャレンジすることを会社として促している制度があり、多...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
半年に1回、支配人、GMとの面談があり自分の目標をしっかりと把握し
次のステップに進むためにはどのように行動したらいいのか明確にわかる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
他のブライダル業界に比べると比較的月給はある方ではないかと思います。
ただある一定まで上がると、昇給が大きくは見込めないため、年齢が上がるにつ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
目標設定していけば評価は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カオナビで半年に1回目標設定、結果をして評価が決まるので、文章力があ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性比率が高い職場環境のため、昇進に男女差はほとんどなく、売り上げ結果を出せる社員は男女関わらず昇進していた。また、若い社員が多かったため、自...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
年に二回、直属の上長と面談する機会があるのと、評価制度もしっかりしているので、設定された数字等をしっかり残した人にはその分ちゃんと見返りが帰っ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
いい点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価といっても反映されるのは極わずか。
評価が上がったとしても給料に響くのは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他のブライダル企業で働いている同期に比べたら手取りは多い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はいい成績を収めてもお小遣いく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るだけ評価はしっかりしてくれるので、とても有難い。それによってボーナスは変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月...続きを読む(全184文字)
お給料はサービス業にしては高い方だと思うが、その分仕事は大変なので割に合わないと感じる人もいると思う。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
目標に対するインセンティブはしっかりあるので、モチベーションとなります
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間、責任度に給与が比例し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第、配属店舗の目標が達成されれば満足いくものにはなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大変な仕事だし朝早い時間から...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
アルバイトの時給はスタートが高め。役職による時給アップもしっかりしてくれる。
先輩のフォロー等、教育制度もしっかりしているので、やる気しだいで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
強いやりがいを感じられる。私自身がブライダル業界に入りたいと考えた原点は、結婚式という幸せな場所に貢献したいという思いだった。その意味では、業...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
シェフに気に入られれば評価が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については本人の評価によってグレード分けがされており、グレー...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年収や評価に関しては、結婚式の値段が高いので儲かってるようなイメージがあるが、社員への還元は少ない。
構造として、競合他社も多く、ホテルウェ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
昇給は少しずつだかする
新卒のお給料は同業他社と比べても比較的良い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあまり期待しない方がいい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
無限に働ける若いうちであれば、楽しく仕事できると思います。ただ、そのわりに給与が低く、上がりづらい。上司によって社内政治の上手い下手がかなり分...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
契約率などで目標を達成すると
インセンティブがもらえるのは
モチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一顧客一担当制の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本給は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
地方に配属されると家賃補助は出ないため、自費で払っていくことになる。東京などの都会?には...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社の理念とも通ずる、お客様の幸せを追求し続けることを現場でも体現してると感じました。チームみんながコトに向かっているので、ぶつかることはあっ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
即戦力になれるための教育体系は非常に整っています。フィールドトレーナーとオンライン研修で、すぐに学ぶことができます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤なので地元からは離れます。それが平気な人は問題ないです。異動願は無く口頭のみです。退職を仄めかすと異動は叶...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性やダイバーシティに優しい取り組みが増えました。女性が多いからこそ、また顧客の半分が女性だからこそ、そこはとても有難いと思っています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ブライダル業界だけではなく、ホテル業界・ホスピタリティ業績で業績をあげようとしていますので、将来性はあります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
結婚式に携わることはとてもやりがいを感じますし、自分の人生も豊かになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが非常にあること...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
月休9日は絶対なので、一定の休みは確保できます。また職場状況にもよりますが、季節休暇で最長9連休も可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
プロなので真剣ムードで取り組める
花の知識がたくさんつク
ブライダルでの知識がたくさんつく
よりお客様の思い出がいいものであるように、誠意をも...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
事前情報が少なかったため、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム上場企業としての内部統制が入社当初は整っておらず、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
人のために何かをすることに価値を見出す人材が多く、そういったことに喜びを感じられるタイプの人にとってはとても良い職場だと思います。
【気になる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若手の方は基本的に給与水準が一律なため、あまり大きな差分はないが、評価にやって少し変わることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価制度なので、頑張ったら評価されやすい。自分評価は、数字化されて一年に2回評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
安いクーポンが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実力主義で、肌に合う人にはステップアップが早くていいと思います。
対お客様なので反応や結果でやりがいも感じられると思います
【気になること・改...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金です。以前は、勤続年数3年、5年で、金のアクセサリー、10年で、10万円もらえましたが、私は勤続年数3年の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
安定している
賞与が2回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級の評価に会社の成績と事業所の成績が含まれるので、1人でどれだけ頑張っ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
月給は良い方だと思います。
家賃補助も出たので、一人暮らしの方でもいいかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが基本...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
旅行業を目指していたので、希望の職種に付けた事は満足しています。女性が職場なのでとても働きやすい環境です。男性より女性の方がサバサバしているの...続きを読む(全130文字)
初任給はそこまで高いわけではないが、大きい企業であるため評価制度は整っている。続きを読む(全39文字)
ウエディング業界は基本的に低収入であるが、ワタベウエディングも同様、年収や評価制度が際立って良いということはない。続きを読む(全57文字)
平均年収は、500万程度であり、良いといえる。続きを読む(全23文字)
会社名 | 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ |
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フリガナ | テイクアンドギヴニーズ |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 52億6400万円 |
従業員数 | 1,843人 |
売上高 | 470億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩瀬賢治 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番12号 |
平均年齢 | 32.5歳 |
平均給与 | 469万円 |
電話番号 | 03-6833-1122 |
URL | https://www.tgn.co.jp/ |
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