ネッツトヨタ兵庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
若いうちに台数が売れ、昇給が早い人は
割と安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前ほどインセンティブが跳ね上がる事がなく、業界自...続きを読む(全124文字)

【良い点】
店舗の定休日が増えたため、以前と比べると休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗定休日以外の休日は、店舗、顧客からの連絡もあ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
顧客との関係性が出来れば、すごくやりがいのある仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代の流れか配属場所か供給体制のせいか新規顧...続きを読む(全127文字)

【良い点】
現場は若手も多く、雰囲気は働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
保身が強い方、パワー系の方の管理職もおりますので正しい評価...続きを読む(全89文字)

【良い点】
車が売れるようになれば面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売力は自分であげていく。ノウハウなどの教育はない。自分でどうすれば売...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度の内容が悪い。1台からでも給料に反映されないと新人のやる気がわかない。そのため新人が続かないのも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
シフト制なので休みは基本的には自由にとれる。ただし、土日は理由がないと休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休みとGW中も営...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の当たりはずれが極端です。店長によってはパワハラもあり、まわりも見て見ぬふりをする。その店長が原因なのにも関わ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
インセンティブなので車を売ればその分だけ給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは3台以下だと給料に反映され...続きを読む(全202文字)

【良い点】
社会経験が乏しかったので、上の方からすると不満に感じることが多かったように感じる。コミュニケーションも上手く取れずにいた。それでも職場の人間関...続きを読む(全147文字)

【良い点】
営業は納車ベースであるが、売ったら売った分、給与に反映されるので、給与の仕組みは言いと思う。
また、点検・車検の実施台数や任意保険の継続・新規...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員教育には力を入れており　定期的に勉強会が開かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって新人に対する教育体制が整ってない場...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員の成長をサポートしてくれていて、セミナーや研修を通じて様々な知識を学ぶことができます。特にSMBCビジネスセミナーは役立ちました。また、現...続きを読む(全139文字)

【良い点】
役に立つかどうかはさておき、新入社員教育には非常に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備士に関しては先輩整備士が現在の...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新人社員に対しての教育にかなり力を入れていることもあり、安心して先輩社員に対して相談することができます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格手当が高く、整備士であれば４年程度で手取り30万円近くなる可能性があります。
資格をとりたいといえば他の企業よりもとりやすい環境にあるとお...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングがあるが、もはや作業で頭にはあまり入らない。ゆっくり行う時間もないというのが現状。時間を見つけるしかない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員教育はかなり充実していると思う。外部講師が行う研修や、役職、職種ごとに、新しい知識や技術が必要となるタイミングで研修をしてもらえるのでかな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修をそれなりにしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の知識を使うことが少ないと感じる。
現場と事務所の温度差が高いと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に研修がない。ほったらかしで一人前になれると思ってる頭おかしい人ばかりです。優しさのか...続きを読む(全154文字)