株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）（旧：株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）） 報酬UP
株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）の社員・元社員による総合評価は3.0点です（口コミ回答数377件）。ESや本選考体験記は6件あります。基本情報のほか、株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
株式会社CONSCIENCEは、セールス（営業）・HR（人事）の領域で創業から蓄積された独自ノウハウをもとに企業様へのコンサルティング事業を展開しております。
2011年の創業以来、通信商材やインフラ商材など100商材以上の“販売代理事業”で各業界No.1の実績を上げ企業成長してきました。そのプロセスで得た独自のノウハウをもとに現在はコンサルティング事業へと変遷してきましたが、”コンサル”という枠組みだけでなく、IT（マーケティング、制作会社等）・士業・医療・美容・飲食業界など様々な業界でのトップシェア企業と事業を共創することで様々な社会課題の解決に対峙しております。
【独自のコンサルティングスタイル】
コンサルティング会社として卓越したノウハウだけでなく、CONSCIENCEが従来強みとしているやり抜く力。
これらは他のコンサルティング会社は持ちえないCONSCIENCE独自の強みです。この強みをもとにハンズオン型で、お客様と一体となり企業変革を実現していきます。
【業界を変え、時代を創る】
CONSCIENCEはこれからが本当に面白い。
CONSCIENCEは一見時代に逆行しています。しかしだからこそコンサルティング会社の中でも独自の市場開拓とノウハウを保有し、業界の在り方を見直しています。これまでにないコンサルティング会社を確立することで、国内ファーストポジションを担うことで新たな時代を創っています。
ベンチャーマインドを持って、会社の主軸となる人材の採用に終わりはありません。
これまでも、これからも課題であり続ける会社でありたいと考えています。
■20代のうちに成長を遂げたい方
■人生の苦労を後回しにしたくない方
■同世代と若者のエネルギーを発揮し、チームで目標に向かって邁進したい方
■義理と人情を大切にしたい方
■夢を追いかけたい方
■東京や大阪で働きたい方
■成長に応じて地位と収入を上げたい方。
■仕事は最低限。生きていくために必要なものなので、目的目標意識をプライベートに置きたい方。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス）の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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質問量が多かったが、適切な分量で話すようにした。成長意欲、人を大切にする気持ちを押し出した。
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カジュアル面談3回目。自分の過去についての深掘り、未来について深掘り、逆質問が多かった。
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人の本質としてのところを判断して見ていただいたと思います。
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面談である
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熱い想いを
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志望度の高さ成長意欲を伝えること、会社に入ったら頑張ってもらえそう、と思ってもらえることを意識した。
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面談形式である
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面接というより面談であった。 とても柔らかい印象
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面談は合否なしです
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成長への考え方が問われた、成長意欲がともかく大事
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2011年頃
投稿日：2024年11月6日【良い点】
営業マンとして初めはtoCの電話営業をして実績が伴ってくれば事業部がかなり多いので他の事業部でtoBの電話や対面営業など難易度が高い営業に挑戦...続きを読む(全194文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月7日【良い点】
現状だと制度も整い始め女性も働きやすい環境になってきている。
また女性リーダーや管理者も多い為、キャリアアップを目指していきたい人にとっても魅...続きを読む(全87文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月7日【良い点】
若くして仕事を任せていただけることも多いので常に新しいことにチャレンジできる面白さや普通に働いていれば経験できないこともやらせていただけるので...続きを読む(全88文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月7日【良い点】
仕事で成果を求める人には没頭できる環境でもあるのとプライベートも充実させたいという人でも働きやすい環境が整っている為、満足している。続きを読む(全72文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月7日【良い点】
明確な基準が出来ている。
日々アップデートを重ね常に良くなっている印象です。
自らが作っていく側に回れるのもいい所かと思います。続きを読む(全70文字)
在籍時期：2011年頃
投稿日：2024年9月25日【良い点】
役員と平社員の距離が近く、役員の方も現場に出て営業したりもしている。後輩が先輩の背中を見ながら業務して二人三脚で成長できる環境があると思います...続きを読む(全178文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年9月17日【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には会社の商材を扱うというよりは、営業代行の側面があったため、仕事そのものは流動的な印象があります。続きを読む(全73文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年9月17日【良い点】
毎月の給与が保証されている点
当時は寮制度もあり、同居に出てきてから最初の基盤があるのはかなり大きいなと感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
営業手当や、役職手当がおおく頑張ったら頑張った分評価はもらえる。
また、会社全体の売上による決算賞与も嬉しい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年8月25日【良い点】
ワークライフバランスを重視する企業では、長時間労働を抑制するための取り組みが行われています。例えば、業務の効率化やプロジェクト管理の徹底によっ...続きを読む(全154文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2023年07月11日
【本・サイトで調べた】この会社では、目標やキャリアプランを明確にして働いている。自身の現在地を知りながら働くことができる。また、上司からFBをもらい、自分...続きを読む(全112文字)
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投稿日： 2023年07月11日
【社員から聞いた】給料は低い。ボーナスも無いのに等しい。昇給に関しては基本給はほんのちょっと上がる程度らしい。評価制度もあるが、結果を出し努力し続けられる...続きを読む(全93文字)
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投稿日： 2023年07月11日
【社員から聞いた】強みとしては、ハンズオン型コンサルティングである。一般的な内容としては、クライアントの課題解決であり、クライアントの解決のために並走して...続きを読む(全105文字)
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投稿日： 2023年07月11日
【本・サイトで調べた】寮制度があり、寮に住まれる方は4人・5人の共同生活なのでほとんどプライベートな時間がない。月8回の休みはしっかりある。競合他社と比較...続きを読む(全94文字)
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投稿日： 2023年07月11日
【本・サイトで調べた】女性は働きやすい環境。男女差別はなく、女性だからといって評価が変わることはない。男性に比べて女性の方がゆるく働きやすい。続きを読む(全71文字)
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平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社CONSCIENCE（旧：株式会社日本通信サービス） |
|---|---|
| フリガナ | カブシキガイシャコンシエンス |
| 事業内容 | ・人事コンサルティング（採用支援・人材開発・教育・組織開発支援） ・営業コンサルティング（インサイドセールス、フィールドセールス） 企業の経営資源で重要とされる「ヒト・モノ・カネ・情報」のうちヒト・カネに関する課題を解決するソリューション提供を行っています。 2022年には半年間で15事業を新設しました。IT、DXなど様々な市場が矢継ぎ早に開拓されるからこそ、新市場にCONSCIENCEが参入することで「事業成長」を支援しております。 |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 310人 ※2023年現在 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 金島俊行 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目7番3号VORT神谷町Ⅱ8階 |
| 事業所 | ・東京本社 東京都港区麻布台1-7-3VORT神谷町Ⅱ 7F・8F（総合受付）・9F ・大阪オフィス 大阪府大阪市中央区淡路町1-4-9 TPR北浜ビル 6F |
| 男女比 | 男性 60% : 女性 40% |
| 平均年齢 | 26.8歳 |
| 平均給与 | 380万円 ※例）基本月給：30万円、賞与：60万円 |
| 30歳時の平均年収 | 580万円 ※ 例）基本月給：40万円、賞与：100万円 |
| Manager average age | 27.5歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 60% : 女性 40% |
| 平均残業時間（月） | 20時間 |
| 有給消化日数 | 10.0日 ※ 2023年実績(付与日数は労働基準法通り) |
| 離職率 | 5% ※ 2023年実績 |
| 電話番号 | 03-4531-1177 |
| お問い合わせ先 | 東京都港区麻布台1丁目7-3 VORT神谷町Ⅱ 8F TEL:03-5413-4467 |
| URL | https://www.conscience-co.jp/company |
| 自社採用ページURL | https://www.conscience-co.jp/ |
| 22年5月期 | |
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連結・単体
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単体 |
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資産合計
（円）
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21億379万 |
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純資産
（円）
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売上高
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営業利益
（円）
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経常利益
（円）
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当期純利益
（円）
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1億3255万 |
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利益余剰金
（円）
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7億1536万 |
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売上伸び率
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営業利益率
（％）
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経常利益率
（％）
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※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
