パルシステム・イーストのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってからは仕事量、責任に見合った給料に感じられず、このまま続けていく事に不安を感じた為退職しました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
入社してからボーナスは年2回必ず支給されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた頃は昇給はほぼ無いに等しく、上がって...続きを読む(全333文字)

【良い点】
福利厚生を使ってホテルを安く泊まれたりレジャー施設に安く行けたりと種類は豊富。それを使わないと逆に損。続きを読む(全57文字)

【良い点】
組合員と仲良くなれば配送時に飲み物をもらったり、お菓子をくれるのでとても助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏場は結構きつい。...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな経験が浅いので結構適当なところがある。管理職ですらわからない事が多いのであんまり信用はできない。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方も男性と同じ量の仕事なので中々大変だと思う。女性の方は結構病める率高め。特に家庭を持ってる方には厳しいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
インセンティブがあるので頑張った分だけ給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ課題と給料が見合ってないので不満な社員...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ればすぐにキャリアアップできるが、上に上がれば上がるほどやる事が多くて残業も増える。だから誰も上にあがろうと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
たいいくかいけいだとおもう
職業上力使うからそれゆえに体育会ののりになる
自分は落ち着いた雰囲気がよかったから合わなかった
みんないい人でした続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業はすべててだたかな
だからそこはいいと思う
評価は独自のシステムなのか　他の会社はしらないかはなんともいえん
基本的に普通にやってたら少...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業はその部署の忙しさによるため、少ないときは早く帰れます。
また、たまに土曜日の出勤がありますが、基本は土日休み（祝日は出勤）のため、周り...続きを読む(全178文字)

【良い点】
プライム企業のクライアントへの配送業のため、先方のカレンダーと同様で大型連休もあり休みを取りやすい環境にあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述した通り、担当する業務によっては有休を申請しても全く通らないこともある。完全に担当業務により差があり不公平だった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
早早遅遅のサイクルであること。
また有給も申請時期は決まってはいるが通りやすい時期は一定数ある。
また年に一回1週間ほど休める機会がある。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
繁忙期はなかなか帰れないが時期が決まっているため予測はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に対して事務1名なことが多く、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部署によって差はありますが、繁忙期は残業が増える傾向があります。特に現場に近い部門では突発対応も多く、定時で帰ることは難しい日もあります。一...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年次有給休暇の消化も含めると3日に1日は休みの計算になるため、休みは多いというより多く感じる。病院や役所等に行くのに平日休みがあると便利なの...続きを読む(全213文字)

【良い点】
その日の物流によって残業時間が決まる。周りの目を気にしなければ、残業はしなくても帰れる。有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日、日曜日、大型連休以外の祝日は出勤日。休日手当等は存在しない。1ヶ月に一度、週6日出勤の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業さえしなければオンとオフはしっかり切り替えができます。泊まり勤務なのでその日の泊まりが終わって午前に帰れますので、その日と次の日は殆どが...続きを読む(全189文字)