ふくしま未来農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
10年後に農家の数が半分になる中で、いかにして経営を改善していくかが課題。
現状でも営農事業はほぼ赤字のため、信...続きを読む(全485文字)

【良い点】
営業を頑張った人はたくさん稼ぐ。頑張れば頑張った分だけ奨励金としてプラスの手当が着く。頑張りがそのまま給与に反映されるのは良い。
【気になる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
窓口の人は基本定時に帰れるし有給もばんばん使っている。窓口に限ってはワークライフバランスが両立できていると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

【良い点】
研修は豊富に行われる。40代になって研修に行く人もいるので研修制度はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒とベテランも同...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無い。顧客が既存の農家なので支店には高齢者しか来ない。
この人たちが居なくなったらどうなってしまうんだろ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務から急に保険の営業の担当になり、
ノルマもとても厳しかったです。
毎日の残業、休日出勤は当たり前。
目標とい...続きを読む(全418文字)

【良い点】
福利厚生はとてもいいです。
通勤手当や医療費の控除などそういう面はいいです。
ボーナスも年3回はきちんと出ます。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の仕事だけかと思っていたら急に金融から共済の営業や農業関係に異動になることもあります。思っているよりも農協の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入組後配属の部署によって大変さが変わって来ます。信用窓口や共済窓口などの支店配属であればコツコツと仕事を覚えやすく仕事量も適切です。なので職...続きを読む(全504文字)

【良い点】
年齢によって昇給します。手当も結構あるので、県内企業の中では、普通だと思います。ここ最近では初任給のベースアップもありました。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性は産休や育休が取りやすく、育休明けも時短勤務で仕事復帰する方が多くいます。男性も育休を取る方がとても多く、周りの配慮もあり取りやすいです...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男性社会で、女性が管理職になるのはかなり難しいと思います。管理職を目指すなら十六銀行に勤めたほうが良いです。年数がたてば、必ず初級管理職であ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
水準はとてもよい。仕事をしなくても昇給はあるしボーナスも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぬるま湯につかっている職員も多く、や...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
域性もあるかもしれませんが、従業員間の距離が非常に近く、社員のプライバシーに対す...続きを読む(全378文字)

【良い点】
東京信用金庫の女性の働き方には、まず良い点として、地域密着の金融機関ならではの温かい風土があり、顧客に寄り添う姿勢を大切にしているため、女性...続きを読む(全503文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性にしかできないのでは無いか、と採用時点から決められ女性がほぼいない部署も存在する。性別問わず全ての業務ができ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
賞与が一年目の夏から頂けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取りづらさ女が多いので独特の派閥があること
給与が低いのに男...続きを読む(全96文字)

【良い点】
結婚している人、妊娠した人はサポートしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業は外に出ていることが多いので、支店の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
室内で働くことができるところ。
だが最近は女性も営業に行かされると聞くのでこのメリットはないかもしれない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
育休を取る職員が多く、最近では男性職員も育休をとっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はマタハラ発言を受けた職員の話を聞...続きを読む(全86文字)