堺市農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
気さくな社員や優しい社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
書類作業が多く、何かと管理職の承認印が必要になる。殆ど全ての作業が紙...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修が多く金融関係の資格を取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く支所によってはノルマが厳しい。良くも悪くも考え...続きを読む(全82文字)

【良い点】
三年以上勤めた場合は退職金が出る。人事課が相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。管理職になっても残...続きを読む(全164文字)

【良い点】
研修が多い。難関資格を取得した際は手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しなければならないが、ここでしか使えない資格...続きを読む(全145文字)

【良い点】
基本遅くまで残業することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は月曜日と金曜日は取りづらく、そもそも新人は有給を取らせて貰えな...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年金推進のノルマがあり、新人は秋に年金推進の接客コンクールに参加させられる。来られるお客様も大体同じで年金の推進を...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
窓口の協力体制がなっておらず先輩達は働かず若者だけが馬車馬のように忙しくしている。管理職も正当な評価をしないし、働...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与は年4ヶ月ほどだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本的にできるが、毎年微々たる分しか給料が上がらず新卒に給料が抜かれ...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社では使えない資格を取らされる。給料が低いが副業は認められていない。副業は何度か話にあがるらしいが、上層部が却下...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育体制がなっておらず8割新卒が辞めた年もあるにも関わらず、改善する気がない。人を雇うのにもお金がいるのだか...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性の場合、産休・育休は100%とれる。
男性も育休を取っている職員が結構いた（最大3週間くらい？）。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境。
産休、育休制度もしっかりしているため、結婚や妊娠を機に辞める方はあまりいない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の一般職は残業がほとんどなくワークライフバランスは取りやすかったように思います。
また、有給も他の受付業務の社員と被らなければいつでも取得...続きを読む(全343文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性を特に上へあげようとしているが、働き方が整っていないため上に上がるのを躊躇する社員が一定数いると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できます。産休・育休制度もしっかりあります。
男性の育休取得も推進しています。時短勤務などもあり、女性でも長く働きやすい環境が...続きを読む(全131文字)

【良い点】
産休育休時短勤務とりやすく、女性は働きやすいと感じます。
よっぽど定時上がりですのでそれはとてもいい点です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
性別問わず、育休が取れるためとても良い方だと思う。女性にとってはとても働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ママさん達は休みを取りやすいので良いと思います。支店にもよりますが、事務の業務の残業はほとんどありません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
妊娠された方の休職の受け入れや育休、時短勤務の理解はある方。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な子どもの熱で嫌な顔をする上司もいた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男性女性で差別は一切ない。女性の管理職も多く会社としても割合を増やすことに取り組んでいる
産休育休も取得でき女性にとっては非常ニ働きやすい環境...続きを読む(全263文字)