松林社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自然と営業に出ていると地理には詳しくなりました。営業車の運転も上手くなりました。本能的に学校の職員室の位置も把握できるようになるなど私は楽し...続きを読む(全208文字)

【良い点】
一冊の新しい本を刊行する作業が楽しかったですね。私の時代はいまの時代みたいにIT全盛の時代ではないので○○先生に原稿を依頼する。その先生が所...続きを読む(全220文字)

【良い点】
教育はなくならないから続いていけると思います。その他のものへの傾斜をどの程度にするかで会社の隆盛が決まるかなぁ。続きを読む(全62文字)

【良い点】
上層部が意外と女性陣だったので思っているよりかは理解があった。土曜日出勤したら平日の他の日を休むパターンだった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
入社してからは大きな声で叱責されたり，物を目の前で叩きつけられたりしたので精神的な成長はできると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未来ある子供たちの教育の一端に携われると思い入社したが、結局はノルマ達成のため(朝の会議で昨日の受注結果を発表さ...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤は基本サービスで手当ては出ない。
忙しい時期などは日曜も出勤があり、そのうえ今は社長になっている人...続きを読む(全279文字)

【良い点】
ある程度良くも悪くも経営が安定しているので急激な給料ダウンやリストラはないと思う。営業とはいえ回るところは決まっているので飛び込みをさせられ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
私は当時あまり気にしてなかったですが、第一基本給と第二基本給と分かれていました。今から考えると、説明すらなかったことにビックリします。初ボー...続きを読む(全233文字)

【良い点】
財務状況は良いと思われるので倒産や整理解雇の可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
※15年くらい前の状況が混じっています。...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったとしても、昇給はそこまで高くないとのこと。
責任ばかり増えるため、周りの人達は昇進したくないと口を...続きを読む(全85文字)

【良い点】
フットワークが軽く、アイディアはやりたいことなどはすぐに反映されやすい。結果が重要視されるが、過程でも評価してくれる姿勢がある。社内の風通し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
いい人ばかり。歳の近い先輩と関わることは少なかったが、とても良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社なのに人事...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られるかによる。基本管理職は部下にふれば全部いいと思われがちなため、中身がない管理職ばかり増えている続きを読む(全76文字)

【良い点】
かなり昔の事なのでいまはどうか不明ですが、わたしはアルバイトで入社→社員としてはたらいていました。
たまたま家からちかい営業所ではたらけたの...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラス以上になると残業代が支給されないため、一般担当者よりも年収が下がる例があった。
また、若年層の離職が多...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社員は割と仲が良い印象。
年2回、歓迎会と忘年会があり、強制参加ではないがほとんどの人が参加している。不参加でも特に何も言われることはない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
それぞれの管理職の能力は高く、交渉力や発信力に富んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないリソースへの負担をどうするか、考慮...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってマネジメント能力が乏しいかたも一定数います。
社員の業務量を上手くコントロールすることなく、面倒な仕...続きを読む(全135文字)

【良い点】
キャリアアップして正規雇用されれば多少賃金が上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の人と関わる機会はほとん...続きを読む(全107文字)