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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生制度は整っているが、経営状況が良くないため、住宅手当などの手当てはどんどん廃止されている。そのた...続きを読む(全175文字)
一般社団法人家の光協会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人家の光協会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人家の光協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生制度は整っているが、経営状況が良くないため、住宅手当などの手当てはどんどん廃止されている。そのた...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の許可がもらいにくい上、フレックスタイム制がないため、体調不良や個人的な都合があ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
どの労働従事者にも年1回の健康診断は受けさせてもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断以外の福利厚生は、職員のみに限...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
かつてはものすごくよかったのですが
【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当や福利厚生の施設などをどんどん切り捨て、その場しのぎのた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
正職員・非正規を問わず健康診断を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく正職員・非正規の身分差が明らかで、後者のモチベ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
JAの関係会社ということもあり、福利厚生や社内制度は行き届いている。労働組合がしっかりと活動している会社で、多くの集まりがあり議論をして会社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒で、総務部門と編集部門で働きました。福利厚生や各種手当てが充実しているとても良い職場でした。働いている職員の人柄も良く、働きやすい環境...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くもJA組織のなかの出版団体、文化団体であることから、経営や事業状況に対する危機感を感じづらいのではないかと思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織を挙げて、もっと農業や食べ物への意識の高いものだと思っていたが、実際は出版社と思って入職した人や、営業の現場...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年功序列制度で、30代で月給30万、中堅出版社としては比較的高めの水準と思う。ボーナスは夏と冬の2回。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産休育休も取りやすい印象。男性は出世に関わるため、育休を取っている人はほとんどいません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、給料は上がっていくが、40代くらいでストップする。それ以上を望むためには管理職になるしかないが、...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの研修ばかりで、スキルアップできる機会はほとんどない。資格取得支援のための制度はあるが、利用している人は...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
編集や広告だとクリエイティブなことができ、職員同士にも自由な空気がある。
広告なら他のJA組織の広告を作ったり、編集なら一つの記事を任せても...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
時短で働きつづけている方や、管理職になっている女性が一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部部署では男社会がまだ根強く残っ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署によっては職員が穏やかな人が揃っているところがあるので、完全な退職の決意までは至っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業が少ないので、プライベートは充実させやすいと思う。
また、始業時間が他の業界よりもゆっくり目なので通勤ラッシュに当たらなくて良い。
【気...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
出版健保に所属しているので、その福利厚生は得られた。インフルエンザワクチンなどが無料だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナス最高です。2ヶ月分あり。
退職金はなし。契約社員だったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員にも手厚い福利厚生があ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣社員でもサブスク手当や在宅手当がありました。
在宅手当は1日たしか300円、サブスク手当は申請は不要でたしか毎月3000円くらいだったと...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何もないです。資格の講座は無料~格安で受けられます。合格すればお祝い金が出ます。それくらいです。手当や退...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
退職金は社内制度にはありませんが、外部の機関から支払われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がなかったのがすこし痛かっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅補助、家族手当、営業に出た場合は日当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートやテレワーク、フレックスの制度が無い。営業...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅補助が充実している。本社の立地が良いので、それなりに家賃のかかる場所に住まわざるを得ないが、住宅手当が充実していることにより、生活はしや...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生は申し分なく、特に不満もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい福利厚生の導入には腰が重いかと思います。従業員の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし。退職金が少しばかり出るのはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与があまり高くなく、単身の人も多いので、住...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
途中退勤しても会社に戻ってきて業務を進められる自主性がありました。これは社風ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何も...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 一般社団法人家の光協会 |
|---|---|
| フリガナ | イエノヒカリキョウカイ |
| 従業員数 | 154人 |
| 売上高 | 61億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中出篤伸 |
| 本社所在地 | 〒162-0826 東京都新宿区市谷船河原町11番地 |
| 電話番号 | 03-3266-9000 |
| URL | https://www.ienohikari.net/ |
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