この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度、個人に裁量が認められているので、新しく導入する技術やノウハウなどを積極的に取り入れることができる。
自社でサービスを開発、運用を行っ...続きを読む(全195文字)
七洋株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度、個人に裁量が認められているので、新しく導入する技術やノウハウなどを積極的に取り入れることができる。
自社でサービスを開発、運用を行っ...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
古い体制ではないため、新しいことにチェレンジすることが出来きます。自社サービスを中心としているのクライアントの要望に縛られることがなく、比較的...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よく言えば、アットホーム。悪く言えば、閉鎖的な環境。
トップとの距離が近く、意外と世間話や、相談などができる。
有給取得に、昔的な感覚やルール...続きを読む(全176文字)
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仕事量が多いため、自ずと残業が多いですが、仕事がなにも持っていないときはさらっと帰れる。トラブルが起きた時の体制などが、整っていない為、トラブルが起きた時...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業をする人が少ないので、定時で帰りやすい環境です。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度が、曖昧で給与アップが望めません。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境である。また、少数精鋭の会社なので、いきなり重要な仕事を任されることも多々あるため、やりがいは感じられる。...続きを読む(全160文字)
会社名 | 七洋株式会社 |
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フリガナ | ナナヨウ |
設立日 | 2006年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 13人 |
代表者 | 山本峰由 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目1番17号丹生ビル2階 |
URL | https://www.nanayou.co.jp/ |
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