この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブの制度が毎月、半年、年間、の制度だったので賞与は元々無いが達成すれば良かった。
飲食経費が出た。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)
ヴァレンティノジャパン株式会社 報酬UP
ヴァレンティノジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヴァレンティノジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヴァレンティノジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
インセンティブの制度が毎月、半年、年間、の制度だったので賞与は元々無いが達成すれば良かった。
飲食経費が出た。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績をあげても年収が大きく変動することはありませんが、インセンティブが毎月しっかりと入るので、店舗によってかなり差...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
給与水準は同等の他社と比べて一般的だと思われる。基本給は一年に一度改定があり、上がるかどうかは自分次第。アピールと実績が必要。インセンティブは...続きを読む(全149文字)
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基本は前職の年収がベースになるので採用時の交渉次第、あとはインセンティブで稼ぐ。またマネジメントになるとインセンティブではなく賞与になる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人によって給料に差があると思います。ただラグジュアリーの経験が少なくてもアパレル販売経験がある程度ある方には最初から割ともらえるイメージ。
年...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ラグジュアリー経験が残る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が難しい。
店舗は社歴が全て。社歴順に発言権あり。
実力(売上)が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
店舗によっては残業がないところがあった。
店舗によっては長期休暇が取れる。
店舗によっては残業をしないという意識を持った社員がいた。
その目的...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性社員が多いので共感できる点は多い。体調不良時話はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員がほとんどだったが育休産休取得...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
デザイナーが好みだとそのシーズンは見ているだけで楽しい、勧めやすい。
トップセラーだと一般企業では経験出来ない待遇を受けられる。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
単独ブランドであったからこそ自由にできる面があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守の面でも大手に回収された方が倫理観が高ま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やはり気の強い社員が多い。
社員の年齢層が高かったので中にはコレクションのプレタ、オートクチュールを販売出来る技術と販売力、顧客を多く持ってい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
レザーグッズに加えRTWが強いブランドでありますので、お直しの技術や知識も豊富になります。フルカテゴリーブティックではそう言った面で成長できる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業も少なくワークライフバランスはとてもしっかりと取れていると思います。気になることや改善点などは思いつきません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
20年選手の従業員も多く在籍しており、ブランドへの愛に溢れている方も多いので販売のスキルと言った面以外でも大変勉強になることが多くありました。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
今後大きなコングロマリットの一員となりさらに事業は拡大していくのではないかと思う。これからにも大きく期待できます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
30代前半ごろまでは毎年順当に昇給があるため、月収としては安定している。
役職がつくと報酬は跳ね上がるのは魅力的。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新入社員の給料はいいので短期間で転職するのが吉かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はあまり差はないですがボーナスで大...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年俸制のため、月々の給料は若干高く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため賞与なし
残業代は出ない
昇給も不透明でたとえ結...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ママスタッフは契約社員となり、土日祝休める。時短が可能。年齢に合わせた時給制となるとでかなり年収は下がる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いが、営業の結果次第で賞与は反映される。しかし半期での目標を達成するのはかなり難しい。頻度は減ったが出張...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ボーナスは、その年の会社の業績によって変動があるので、あまり期待できません。お小遣い程度くらいで期待した方がいいかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
評価はしっかりしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が業績による為、少ない年もあった。インセンティブの目標が高い為報酬を貰...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には役職が少なく課長クラスに上がるのは40代後半。直近の営業不振が大きいが、ボーナスの特別対応は非常に遺憾で...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも評価が一定。店長クラスにならないと昇給は難しいと感じる。部門ごとに責任者が存在するが、名ばかりで会社と...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ボーナスは少額ながらでる。
売上によってインセンティブが出る場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変さとは見合っていないと感じる続きを読む(全79文字)
会社名 | ヴァレンティノジャパン株式会社 |
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フリガナ | ヴァレンティノジャパン |
設立日 | 1974年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | ウィリアム・ユーン |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目9番19号 |
電話番号 | 03-6634-4961 |
URL | https://www.valentino.com/ja-jp/ |
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