この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月自分の職種と関係なくても、学ぶ会のような機会があることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長の思いつきで、有志という言葉を...続きを読む(全185文字)
社会福祉法人せんねん村 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人せんねん村のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人せんねん村で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月自分の職種と関係なくても、学ぶ会のような機会があることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長の思いつきで、有志という言葉を...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしている。パートでも2日間くらい約1日のオリエンテーションがあり、定期的な勉強会などにも参加
できた。
また。中途採用の場合...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内研修がしっかりしている、
毎月 委員会や勉強会や認知症など色々な研修企画が沢山開催されています。
職員の精神的、身体への負担も考えられてい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
毎月一、ニ回程度、施設内で勉強会が開催されます。外部の講師をお招きする時もありますが、ほとんど職員が講師となって行われています。
堅苦しい雰囲...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福祉業界全般に言えることではあるが、平均年齢が若いため、意欲があればスキルアップ可能。具合的には研修、勉強会などに参加させて貰える風土有り。
...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
栄養士が作ったご飯を食べられるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士が作ったご飯を食べられるが、値段が安くはないこと。材料費...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
男性管理職は優しい方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長が女性で、男尊女卑の雰囲気は全くなく、女性には優しい職場だ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
安定はしている。
よほど潰れる心配がない職場だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が上がったり、出世すれば収入が上がる...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
西尾市内では大きな施設になるので、よっぽど潰れはしないだろうと思う。
成長性は、特に大きく変わることはないと思う。
新しい施設ができたとしても...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
事務職でしたが残業はほぼなかった。
ただ、その分給料はほぼ基本給のみになるのでとても安いが。
有給は事務職ですが、使いやすかった。
【気になる...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
しっかり目標を定めて、途中で修正をかけながら取り組み、振り返る。
体制がしっかりできているので、自分の力を確認しながら、仕事に取り組める。
仕...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
良い点は福利厚生、制度がしっかりしているところ。
また、新しい施設だったので、綺麗で働いていて気持ちがよかった。
職場の雰囲気はユニットによっ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
男性より、圧倒的に女性優位な雰囲気がありました。施設長等も女性で、事務所、現場どこも女性が多いので、女性にとっては働きやすいでしょう。
子供を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社会福祉法人であり、企業と比べ安定しているので、ゆったりした時間が流れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面で、昇給やボーナ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社会福祉法人なので、潰れることはないところです。
同業他社と比較すると市内では大きな施設なので、知名度はあり安定しています。年収は、現場で働く...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修自体が面倒だと思う人には楽な環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修制度が整っていなく、ほとんどないに等しい。昇給やス...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
プロ意識の高い介護職のかたもいて勉強になった部分もありました
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰りの研修レポート作成が多かったです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
認知症ケアの勉強ができると聞いといたから入職を決めたのに、実際入ってみたら全く持って研修はなく、実際受けた研修も概...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社からとるように命令される資格でも自腹での研修が命じられる。またキャリアアップし給料が上がるかというとそうでもな...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
希望を出せば現場をはなれて異動することも出来る。年に何名か異動することがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などほとんどない。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
沖縄支店の障がい者雇用で入っていた者です。一般会社に行けるように丁寧にサポートしてくれます。やる気がある方や、行きたい会社など決まれば職員さん...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
スキルアップに力を入れている。
研修などもたくさん用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受ける時間があまり無い。
園...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
定期的に研修が行われるため、知識を得る機会は比較的多く感じる。
また、それらの知識を活かすことができる。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の育成制度もしっかりしてる。同じ仕事ををコツコツのやっていくので、忍耐力は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
会社名 | 社会福祉法人せんねん村 |
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フリガナ | センネンムラ |
設立日 | 1999年8月 |
資本金 | 19億5567万円 |
従業員数 | 310人 |
代表者 | 中澤仁 |
本社所在地 | 〒445-0872 愛知県西尾市矢曽根町蓮雲寺29番地1 |
電話番号 | 0563-65-5553 |
URL | https://sen-nen.or.jp/ |
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