邑楽館林農業協同組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事は部署にもよりけりですが楽なところは楽です。悪く言うと、不真面目な人でもボーナスは減りますが給料は貰えますし、昇給もします。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
メリットとしては、昔からある大きな企業のため、昔からのお客様は多くおり、地元の利用者も多くいることです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育休・産休の取得率や復帰率が高いため女性にも働きやすい職場であると思います。比較的、子供の行事による有休消化にも理解がある企業だと思います。女...続きを読む(全181文字)

【良い点】
組織自体は潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが多すぎる。
多大な金額を用意して自爆営業が出来なければボーナスは出ない。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
組織自体は潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
バブルの考えが根強く残っている。
毎年の過剰ノルマがある。
共済、定期貯金、農業新...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良くも悪くも昔の環境。
バブルの考えが根強く残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の職員が多く考えが古い傾向にある。
若手...続きを読む(全203文字)

【良い点】
家庭の都合による休暇や途中外出などに寛容で、家庭とのバランスは取りやすい。
基本的には定時で帰れるので、ワークライフバランスの取れる職場である...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休・育休とも取得・復帰が多い。その上で役席に着く女性もおり、女性にとって働きやすく、キャリアを築いていける職場といえる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本給は低めに安定しているが、賞与もしっかり出るので、充分な収入が得られる。
年功序列なので、仕事のできるできないにかかわらず、ある程度は昇給...続きを読む(全196文字)

【良い点】
毎年毎年いつもと変わらない医療団体が来て検診をしてくれる。そして、体調のランクが低いひとはいつもの医者のひとと面接がある。毎年変わらない人で掛...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく管理職が仕事ができない。業務内容を何もわかっていない。的外れなことを言う。支店によって違うと思うが、管理職...続きを読む(全105文字)

【良い点】
先輩や上司は分からないことを聞くと丁寧に教えてくれる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもいるが自分とは合わない上...続きを読む(全124文字)

【良い点】
基本給は低いが、年間休日が多い。金はないが、休みだけは豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当が20,000円しかない為、管理...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に関しては、何をしているのかわからない管理者もたくさんいる。40代でも上が詰まっていて、仕事ができる人がなか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
場所にもよるが、皆人情に熱く人間関係はかなり良い。自分の所属部署は和気藹々としており働きやすい環境であった
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
支店によりますが、成長させようと動いてくれるイメージはあります。私の支店ではしっかりと成長させるために付き添ってくれているイメージがあります。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
懇親会には力が入っており、懇親会に対しての助成金は多めです。
横の繋がりは大事にしていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
支店によるが、同世代の職員が多く、同じ課同士は比較的仲も良かった。分からないことがあっても聞きやすい雰囲気ではあった。管理職に関しては、尊敬で...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私の上司、支店は仲良くよく飲み会も行っていた。それが嫌な人は浮きやすい環境にあるかもしれない。飲みが好きな上司が多い気がする。続きを読む(全69文字)

【良い点】
常識的な方が多く、分からないことや、困ったことがあればなんでも相談しやすい環境だった。指導等も親身におこなってくださるのでありがたい。続きを読む(全73文字)