久万広域森林組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
林業に専念できるので好きな人には魅力だと思う続きを読む(全28文字)

【良い点】
町自体が林業主体なので、仕事がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職者が多く、数年で事業自体が稼働...続きを読む(全174文字)

【良い点】
部署によるが、基本的に残業代で稼ぐという状態。基本給が少なく能力給などもあったが基本給に反映はされなかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年に一度、トップとの面談はあるが意見を反映されることはほぼなかった。むしろそれを元に評価が下がるケースが多かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)

【良い点】
有休はしっかり取得出来る。休みにくいなどは全く無いのは利点。続きを読む(全36文字)

【良い点】
山が好きな人は仕事が楽しいと思う。木に興味があり木材に関心がある人は勉強になる。実際に山の中に入って資源調査したりもするし、ある程度慣れてき...続きを読む(全179文字)

【良い点】
個人営業としてのスキルはしっかり身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業等のスキルは身につかないです。企...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特に無い。
自ら考えて行動することで
スキルアップをする感じ。
特段、会社でスキルアップしてくれる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最近は、2.3年目でも裁量のある部署に異動になることがある。がんばれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻。
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入協してからは同期全員集まっての研修+部門ごとの研修があったため、配属先で働く前に大体の流れが掴めた。
また、配属先に移動してからも定期的に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修は充実しており、実務で経験や知識を磨ける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に千葉県内の商工会に配属になることが多いが、配属...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年齢に応じた研修や役職に応じた研修などをおこなっている。今後は全職員が学べる環境を整備していく。資格取得支援制度もある。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)

【良い点】
売り場の陳列提案や一部陳列比率をメーカー指定範囲内で変えることができるので、マーケティングを学んでいる学生からするとあり得ないほど勉強になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ありません。強いて言うなら周囲と協調して物事に取り組みましたと言えるくらいですね。それ以外には、スキルは身につきません。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)

【良い点】
他学部の同じ担当が集まる会議が定期的にあり、パートでも参加させてもらえたのでやりがいを持って仕事はできたと思います。続きを読む(全64文字)