東洋重機工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
重機のアタッチメントの設計開発から製造・販売まで行っており営業の要望した物を形に出来るのでとても面白い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

【良い点】
工場内は100％男性、事務職に女性がいるが、コミュニケーションもよくとれており働きやすい環境である。続きを読む(全56文字)

【良い点】
4月から土日が休みとなり年間休日も126日となった。家族特に子供と接する時間が増えた為、ワーク・ライフ・バランスの満足度は高い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
上記でも記入したが、社員教育に力を入れている為、必要な資格や講習は受講できる為、スキルアップを目指している方は向いている。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員と管理職の間に上下関係があまりなく、上司と話がしやすい環境にある為、とても働きやすい環境である。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現在はアタッチメントの商品ラインナップが少ない為、今後ラインナップが増えればどんどん成長すると思われる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生の内容は中小企業の一般的な内容と変わらない。（通勤手当・家族手当など）特徴として実務に関係する資格や講習を取得させて頂ける事。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産前産後休業・育児休業をとることが出来るので女性でも安心して働くことができる。
女性社員も多く在籍している。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社内行事年に何回か有る為、社員同士や上司、部署問わず分け隔てなくコミュニケーションをとることが出来る。続きを読む(全57文字)

【良い点】
残業時間が比較的に少なく、土日祝休みの為自分自身な趣味や好きな事を楽しむ時間がとれる。
有休休暇も取得しやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
給料は毎月25日に支給、残業は事前に上長に申請して許可を得れば残業をすることが出来ます。毎月の給料に残業代を支給されます。休日出勤手当ては上長...続きを読む(全162文字)

【良い点】
インセンティブは結構もらえる。
役職ごとに金額がどんどん増えていく。契約が取れさえすれば、もらえる給料も上がっていく。
月ごとにキャンペーンが...続きを読む(全290文字)

【良い点】
非正規だったため年収換算するとかなり少ないですが、月給には満足してました。
正社員にはなかなかなれない雰囲気があったため、ボーナスも支給される...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年収は悪くないが、サビ残や持ち帰りが常態化している
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の目安が4ヶ月なのはいいが、自己評価からのマイ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ボーナス込みでの年収は相当に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績連動によりボーナスが大きく変動する。なぜか毎年業績は上がり続け...続きを読む(全144文字)

【良い点】
派遣社員ではあるものの、正社員と同じ人事評価シートでフィードバックをくれた。この点は人によってはデメリットになり得るかもしれないが、自分は真摯...続きを読む(全152文字)

【良い点】
住宅手当がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当と固定残業代20h分ほどが込みで250,000円なので実際はかなり給与は低い。...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たった数ヶ月で株価が7割も下がってる事実から分かる通り、外部環境に依存しすぎてるので、年収や待遇も外部環境に大きく...続きを読む(全83文字)

【良い点】
給与に関しては、大手にしては多くはない印象だが、世間で見たら少なくはないと思う。ただ福利厚生が充実しており、1日3食が格安で食べられ、寮や社宅...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業は全くなく、タスクスケジュールに追われることもなくゆるりと仕事できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だったこともあり昇給...続きを読む(全103文字)