新興海陸運輸のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍は絞られております。本社業務以外は厳しいものと思われます。
というのも力仕事も多く、基本は現場での作業が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に減給を受けることはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
これまた基本的にあまりにも成果を上げてないという特殊例ではない限...続きを読む(全110文字)

【良い点】
単一企業と太いパイプがあるのが良い点だと思いますが…
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の企業相手以外の仕事がおざなりになっておりま...続きを読む(全138文字)

【良い点】
傷病手当金等の制度は整っており経理の方も真摯に対応してくださいました。経理の仕事はしっかりとしており福利厚生は心配ないと思います。
【気になる...続きを読む(全153文字)

【良い点】
病理退職だったのでその期間内傷病手当をきちんともらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職（発病）した際、その理由が人間関...続きを読む(全277文字)

【良い点】
研修制度はありますしフォークリフトの免許も取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面通常業務に関しては見て覚えろという...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基礎的なビジネス研修から業界の専門知識の研修まで、幅広く受けられました。
業務の研修はOJTにつき、担当顧客の割り振りも指導する先輩上司による...続きを読む(全171文字)

【良い点】
食品・酒類・衣料品の貿易なので、AI化されにくく簡単にはなくならない仕事だと思います。
官公庁対応なども頻繁にあるので、その点もスキルとして身...続きを読む(全212文字)

【良い点】
業務そのものはやりがいがありました。
食品・酒類・衣料品の貿易ということで、常に求められ、簡単にはなくならない仕事だと思います。
また一人で各...続きを読む(全264文字)

【良い点】
これといった特徴は無いが営業ノルマ的な達成目標に対しての意識が低いのでストレス要因ではないは逆に言えばよい点となりえるかもしれない。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
大人数店舗にいたので、希望休有給は通りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がどこの店舗に行っても20〜30時間はあ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的に定時で帰宅する人がほとんどでした。
業界経験者、もしくは仕事に慣れることができればワークライフバランスは良好かと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
仕事は、やりがいがあり日々問題だらけで大変でしたが、ブランドが素晴らしいので歴史や商品を必死で勉強しました。しかしながら毎日疲弊して、バカラ展...続きを読む(全220文字)

【良い点】
仕事はきつく、しんどい。
人間関係は気の荒い人も多いが、少しあれな人もいる。割り切って、仕事を行えば、給料もよく仕事もやりがいを感じることがで...続きを読む(全307文字)

【良い点】
まとまった休暇が比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にプロジェクト単位で動くのが主であり、一つのプロジェクトが終わ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業はほぼ無し
毎日定時で上がれるのでプライベートは充実できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りにくい雰囲気とかも特に無くこの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ほんのたまに休日出勤があるのみで、土日は休みでお盆やGWなどの連休も多くあるのは良いです。
残業は基本少なめで、定時18時上がりとプライベート...続きを読む(全89文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みとは言ってるが技術は当番制の為ほぼ休みなし
長期休暇も当番あるためワークライフバランス...続きを読む(全94文字)

【良い点】
月に一度土曜の午前中は出社となっていたが、殆どの社員は半休を使って完全土日休みにしていた。
また、所定労働時間が7時間45分とかだったのでその...続きを読む(全161文字)

【良い点】
特に労働を強制されたり、遅い時間の会議が頻発することはない。ワークライフバランスは取りやすい。有給も自由に取れる。もちろんスケジュール次第だが...続きを読む(全104文字)