カッズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年に２回の昇給タイミングに合わせて給料が上がります。または、役職を与えられることで手当てが付きます。自分の成果をしっかり伝えることが出来れば昇...続きを読む(全206文字)

【良い点】
業務の担当はあるものの担当業務の枠を超えていろいろな仕事をすることができます。社員数も少ないので、すぐにリーダーとしてプロジェクトを動かすポジ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴られる事があったり、高圧的な態度を取られる事があったりと、パワハラに近い環境があった為...続きを読む(全242文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ることが暗黙の了解で悪のような雰囲気がある為、少なくとも30分〜1時間はその日...続きを読む(全190文字)

【良い点】
平均年齢が比較的若く、活気がある為、どんなことであっても会社全体で一丸となって業務に取り組む姿勢は良いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良くも悪くもやる気だけは真っ直ぐ強くあるため、方向性がキッチリ合いさえすれば凄まじい力で仕事をこなせる。小さい会社ゆえに融通はききやすく、上の...続きを読む(全286文字)

【良い点】
入って間もなくでも商品画像の作成だけでなく、新商品の企画に携わらせてもらえたり、社長自ら色々と教えて下さるので、様々な事が吸収できる環境にある...続きを読む(全565文字)

【良い点】
アパレル業界は基本的に激務が多いが、レナウンについては当てはまらなかった。
自由で裁量多く働け、代休の取得などもしやすかった。
一方でそれを履...続きを読む(全191文字)

【良い点】
古き良き会社といった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度が名ばかりとしてあるが、10年以上在籍してましまが、登用...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ライフワークバランスを重視したので、この点に関しては満足している。家庭のあるスタッフに関しては意見を尊重してもらえるし、子供の急な体調不良にも...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いた、福利厚生の特別休暇はなかなか取れない。入社年次が若い方が休みを優先的に取らせてもらえるが、あくまで...続きを読む(全104文字)

【良い点】
新卒採用に対して様々な研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は社内はアルバイトから社員になった人が圧倒的に多く
本部への昇進...続きを読む(全95文字)

【良い点】
中小ながら、同期が何人もいたので心強かったし、安心感はありました。が、そこまで関わりがあまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)

【良い点】
オギツ単体の時はマシな会社でした。
当時は入社して、ギリギリ良かったとの感想でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は最低な会社です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望するブランドや店舗になりにくい。特に店舗は引っ越しギリギリのラインまで配属されてて大変...続きを読む(全89文字)

【良い点】
当日はバーバリーの取り扱いがあり、華やかな販売職というイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドのイメージを守ること...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品が大量に入荷する日は段ボールを何箱も検品するなど以外と体力のいる仕事。
細かい仕事も多いので、黙々と作業ができ...続きを読む(全88文字)