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株式会社STIフードホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

STIフードホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社STIフードホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社STIフードホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

STIフードホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

STIフードホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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STIフードホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
展開する商品の顧客満足度が高く、品質も細心の注意をはらっている。また新商品にも積極的で、売上増が見込まれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    水産原材料を加工した後に冷凍せずに出荷する技術力は他の会社に無く、唯一無二の存在として今後も売り上げが好調していくと考えている。続きを読む(全64文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実際に業績は右肩上がりなので将来性はあると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の入れ替えがかなり激しい。特に中途組は1年以...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新たな取り組みに挑戦できる環境であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    利益の出ていない部署もあるなかで、やみくもに事業をやって...続きを読む(全187文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手CV向けなので今後も成長する見込み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手CV向けなので、どんなに良い商品でも大手CVが首を縦に振...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    STIフードホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創業者精神が浸透しており、従業員のベクトルが合っていて、目標に向かって一丸となる風土があること。また、従業員の人間性に問題がありそうな方がい...続きを読む(全380文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何人もやめさせているパワハラ社員を置いておくのはいかがなものかと思います。商品に将来性はあったとしても、若い人や...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手コンビニエンスストアの商品に携わることができるので、やりがいは目に見えて分かりやすいかもしれない続きを読む(全56文字)

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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが横行しているため。
    基本的に声が大きい人が有利という感じ。
    ご機嫌取りで仕事をしているひと、周りの足を...続きを読む(全109文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の産休・育休取得はちゃんととることができる。
    時短勤務の相談も可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の育児休暇にかんしては...続きを読む(全84文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は、周りの企業と比べると5年以内ならいいかもしれません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給のタイミングが明確ではなく、昇給し...続きを読む(全260文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    水産惣菜を製造・販売する技術力を活かす環境に携われる。続きを読む(全27文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    月26.25万、社宅制度あり。自分の思いや、やりたいことをアピールすることで、どんどん評価される。続きを読む(全49文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    ビジネスマナー研修や、社会人として必要な知識の醸成のために会計研修や、原料研修がある。続きを読む(全43文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    「海の幸を人の幸へ」という使命を掲げ、国内外の食糧資源を大切にし、価値ある食文化創造を目指している。続きを読む(全50文字)

    商社・卸(専門商社(食料品))の事業の成長・将来性の口コミ

    伊藤忠食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性としては問屋業だけの脱却に非常に積極的である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面やその他の福利厚生がまだまだ大手メーカー...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社中原の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中国から安い材料を仕入れて大手メーカーに売っているので手堅い商売だと思います。倒産の危険性は極めて低いと思われます。続きを読む(全64文字)

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      実際の働き方
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    株式会社山本海苔店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    老舗なところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海苔の価格が上がっているのに対し、需要は減ってきているため将来性に関して言えばないと思う。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    需要が一定数ある職種なので
    お客様とのパイプをしっかり持てれば
    安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本の農業自体が
    弱く...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤクルト東海の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品業界であり、ブランド力があるため安定性はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社との価格競争になると、非常に厳しい。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社小田原鈴廣の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合は地元に根付いてる企業の為そんなになく箱根の近くにお店があるのでお土産として買っていただきやすいと思う
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

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    株式会社神戸物産の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昨今の物価上昇により、スーパーの中では需要が上がっているとは思う。
    たた、原価上昇や人件費の高騰も考えると他のスーパーよりは見通しが明るいか...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    早晩この先行き詰まることが見えてる業界なのに、危機感が薄い
    新しい施策、方針が打ち出せずこのままだとジリ貧になっ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    薄利多売の方針のため、利益はあまり高くないと感じた。コーヒー豆などの物価も上がっており、値上げを何度かしていたため、安さで売るのは次第に厳し...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ジャパンフーズクリエイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチなところを取り扱っていたり、大きな取り引きがあったりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1柱で頼りすぎており、その柱が低迷...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    STIフードホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社STIフードホールディングス
    フリガナ エスティーアイフードホールディングス
    設立日 2017年11月
    資本金 10億4838万円
    従業員数 270人
    売上高 355億8000万円
    決算月 12月
    代表者 十見 裕
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目15番14号
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 707万円
    電話番号 03-3479-6956
    URL https://www.stifoods-hd.com/ja/index.html
    NOKIZAL ID: 2848524

    STIフードホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。