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株式会社STIフードホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

STIフードホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社STIフードホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社STIフードホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

STIフードホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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STIフードホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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STIフードホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

ビジネスマナー研修や、社会人として必要な知識の醸成のために会計研修や、原料研修がある。続きを読む(全43文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育は色々とあり、新入社員のうちから経営側の視点や、食についての教育もあり、
    非常に勉強になりました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中堅の世代がほとんどいないので、努力次第では実績も残せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅がいない上に4,50代が非常に多く指...続きを読む(全110文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員研修として各工場の現場へ研修出張があった。
    各工場の方々と親交を深めて相互理解ができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定期的...続きを読む(全92文字)

    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    STIフードホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年8月3日
    回答者:

    【良い点】
    退職する点で迷いは特段なかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休消化があまりできていない印象だったので、改善したほうがいいと...
    続きを読む(全82文字)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年4月14日
    回答者:

    【良い点】
    社員にはいい人、まじめな人は多い。近年パワハラ的要素がある管理職はラインから外れる様になってきた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    元...
    続きを読む(全180文字)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年2月10日
    回答者:

    【良い点】
    別会社から声がかかったため。良くも悪くも技術者が主体の業界であり会社である。営業はサポート役として存在している感じ。特に引き留めもなかった。
    ...
    続きを読む(全200文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年10月29日
    回答者:

    【良い点】
    産休・育休をしっかりと取れ、また復帰後に活躍している社員が多く、母親が多いことから職場の理解が取れやすいと思います。子どもの急な発熱等での急な...
    続きを読む(全186文字)

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    STIフードホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創業者精神が浸透しており、従業員のベクトルが合っていて、目標に向かって一丸となる風土があること。また、従業員の人間性に問題がありそうな方がい...続きを読む(全380文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    展開する商品の顧客満足度が高く、品質も細心の注意をはらっている。また新商品にも積極的で、売上増が見込まれる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手コンビニエンスストアの商品に携わることができるので、やりがいは目に見えて分かりやすいかもしれない続きを読む(全56文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は、周りの企業と比べると5年以内ならいいかもしれません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給のタイミングが明確ではなく、昇給し...続きを読む(全260文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何人もやめさせているパワハラ社員を置いておくのはいかがなものかと思います。商品に将来性はあったとしても、若い人や...続きを読む(全92文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが横行しているため。
    基本的に声が大きい人が有利という感じ。
    ご機嫌取りで仕事をしているひと、周りの足を...続きを読む(全109文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の産休・育休取得はちゃんととることができる。
    時短勤務の相談も可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性の育児休暇にかんしては...続きを読む(全84文字)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    水産惣菜を製造・販売する技術力を活かす環境に携われる。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    水産原材料を加工した後に冷凍せずに出荷する技術力は他の会社に無く、唯一無二の存在として今後も売り上げが好調していくと考えている。続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社STIフードホールディングスの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    月26.25万、社宅制度あり。自分の思いや、やりたいことをアピールすることで、どんどん評価される。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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      社員から聞いたこと
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    商社・卸(専門商社(食料品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    我慢強くなれます
    色んな理不尽が降りかかってきますが上長は基本的に助けてくれませんので地力がつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

    加藤産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人に関してはいい人ばかりな為、気軽に相談しやすい環境ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    放任主義かつ少数精鋭部隊の為、成長する...続きを読む(全88文字)

    株式会社山六の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    好きなことを積極的にやることを推奨してるので評価されやすいし新しいことにチャレンジできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で...続きを読む(全161文字)

    株式会社ネイチャーラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 商品企画 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社には自分で考えて行動して働ける、という人が多かったので、最初の内は先輩にやり方を聞いたり相談することがスキルアップや成長に繋がっていくと...続きを読む(全202文字)

    サントリーフーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やってみなはれ精神なので、分からないならやってみよう!と言う風土は素晴らしい。研修も多く、学びへの投資も行なっている。心配は要らない。続きを読む(全73文字)

    日本食研ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    対法人の営業だが、金額が決まっていることやロット数等が決められている事等、入社して短時間で1人で営業活動が行えるようなシステムが確立されてい...続きを読む(全117文字)

    株式会社ペッパーフードサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オペレーション業務はしっかりとマニュアルがあるのでやりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長業務(店舗マーケティングや管理業務...続きを読む(全99文字)

    株式会社コーラル・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般事務業務は一通りやらせてもらえます。注文書の受付、Excelによる売上表の製作、電話対応、CANVAによるチラシ製作etc.…。これらの...続きを読む(全153文字)

    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    四年いて、全てのことができるようになりました。
    ちゃんと教えてくれる人もいたし、教えてくれなくても勝手に覚えられるくらいの仕事でとても良かっ...続きを読む(全83文字)

    九州スズキ販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はいくつかの拠点で整備だけでなく営業や中古車の実際の業務を体験するというものだった。
    毎日業務終了後に日記を...続きを読む(全102文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    STIフードホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社STIフードホールディングス
    フリガナ エスティーアイフードホールディングス
    設立日 2017年11月
    資本金 10億4838万円
    従業員数 270人
    売上高 355億8000万円
    決算月 12月
    代表者 十見 裕
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目15番14号
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 707万円
    電話番号 03-3479-6956
    URL https://www.stifoods-hd.com/ja/index.html
    NOKIZAL ID: 2848524

    STIフードホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。