アタカのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に社内雰囲気も良く、それぞれが業務に集中出来る環境が整っていました。退職理由は個人の都合によるものなので、あまり参考にならないと思いま...続きを読む(全200文字)

一言でいえば「大企業のフリをしている中小企業」。事業本部制をとっているので一つの仕事に従事している人数は社員数から比較するとかなり少ない。そのくせ、縦割...続きを読む(全361文字)

結局、お金しか見てない経営陣。営業が希望する額にコストを合わせるという不毛な仕事。予算か合わないからマンパワーをかけれず、結果サービス残業。全くもってモ...続きを読む(全379文字)

・週休二日制には満足していました。労働時間も残業が全くなくプライベートが充実できました。労働組合が活発で給与、賞与にも満足していました。
・テニス、野球...続きを読む(全157文字)

営業と聞いて面接に行ったら、アフターサービスの工事監督兼務の仕事だった
現場仕事はできないといったのに、現場の部署にまわされた
異動願いを出したが何...続きを読む(全336文字)

皆が明るく和気藹々としていますが、勤務時間は長いです。
良くも悪くも仲がよいので帰りにくいという側面があると思います。
年間休日は長く記載がある媒体...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通り一辺倒な研修で、スキルが身につく、活用されているという実感が全く持てなかった。説得力がない人が講師をやってい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
OJT制度で先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれる。
独り立ちした後も打ち合わせに同行してくれるため安心して仕事ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若いうちから役職に就ける
営業なら売り上げ、サービスなら知識技術と売り上げ。あとは年齢も少しは加味される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
営業として非常に様々なユーザー様からの突発的な要望にスピーディーに応えなければならない場面などもあり対応力が身に付きました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
経営者、大手生産技術担当と商談をするので、営業経験の土台は身につく。
板金知識も様々な業界の仕事に携わるので身につく。続きを読む(全65文字)

【良い点】
新卒入社した方全員で研修を3週間ほどやります。基本的なビジネスマナーを身につけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で教わるマ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
5年目に受験可能となる昇進テストが存在し、その合格率は10％以下と非常に狭き門である。ただし、この試験に合格すると役職が上がり、年収レンジも...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという観点で見ると、この会社は一般的に期待されがちな専門性の高いスキルや、汎用的に通用するビジネスス...続きを読む(全549文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣含め、短期的思考の人が多い。
目先の利益さえあればよいという考えで、中長期的なビジョン...続きを読む(全303文字)

【良い点】
建設業界に絞られてしまうので、建設業界で活躍したいと思う人は向いているかもしれない。また営業なので転職する際に営業での採用率は比較的高いと思う。続きを読む(全78文字)