この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な現場経験が出来る為、現場経験のスキルは身につきます。現場以外の知識や経験は身につかないので事務所では、のんびり過ごせます。
体力もついて...続きを読む(全182文字)
株式会社ACN 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ACNのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACNで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
色々な現場経験が出来る為、現場経験のスキルは身につきます。現場以外の知識や経験は身につかないので事務所では、のんびり過ごせます。
体力もついて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新規営業経験は積めるため営業力は付くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりした製品の教育制度がなく、電話かけまくるだけ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
飛び込み営業をひたすら行っていたので、新規開拓営業としての度胸やスキルは短期間で身につけることができた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
最初1週間程度は本社にて全員集められる。わかりやすく社会人研修などがあって、安心して社会人になるスタートを切れる。ただここで学んだことを業務内...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
定期的に講習会、勉強会が開かれていた気がする。もちろん仕事が終わってからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかないので、...続きを読む(全86文字)
成績を残せればキャリアアップは早いうちからできるようです。教育体制は月に一度研修があるそうです。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
結果を出せば役職がすぐに上がるので、どんどん成長できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出せないと昇格しても、すぐに降職す...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
売り込むために仲良くならなければいけないためトークスキルは得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人によってはキャリアアップ時、メンテナンススタッフ等に異動をする者もいた。自分も一時期経験をしたが、顧客側の目線を知りながら営業経験ができたの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業は基本的に新規営業なので、様々な業種の会社に訪問し、アプローチを行う。
そのためメンタル、コミュニケーション力、体力は培うことができる。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
保険販売等幅は外部試験取得が必須であり、会社が積極的に取得するよう社員に案内している。不動産事業にも注力していることから、宅建試験に挑戦するよ...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初に2週間の研修があったのですが、扱う商品の基礎的な部分しか教わらず、仕事でのマナー的な部分は自分たちで勉強...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
入社してもちろん研修があります。そこで一から丁寧に教えてくれます。
社員もフレンドリーで結構話せる機会もありますし、自身が社会人として成長する...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社すぐに研修が始まります。そこで知識を蓄えるかと思えばそんなことはなく、取引会社の歴史などを教えられました。本番...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社直後は、研修施設を借りての基本的なビジネスマナーからテレマーケティング研修があり、また電話のかけ方などは先輩・上司がヒアリングし、指導する...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
根性論がまかり通る昭和のような職場です。ドMならよいのではないでしょうか…。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めた営業所は西新宿...続きを読む(全192文字)
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入社式は4月1日に大阪だった。その後研修会があった。マナー講習などとても厳しく指導された。そこでやめていく同僚も少なくない。法人営業は、電話でアポ取り、飛...続きを読む(全108文字)
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研修ではメーカーの方々が来られ、丁寧に商材について教えてくれます。
研修終了後はOJTにより仕事について事細かに教えてくれます。
営業所によって、また...続きを読む(全245文字)
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携帯電話とインターネットに関する知識の取得が出来ると思います。
ただ、他社料金プラン、自社のキャンペーン等を把握しなければならないので毎日が勉強と思った...続きを読む(全154文字)
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スキルはやればやるほどつくとは思います。飛び込みなので自分で考えてやっていくのが多いです。先輩、上司も教えてくれるのでいいと思います。
上からの圧力は部...続きを読む(全157文字)
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新人の時代は特に数を持ってくるべきだと思います。数を持ってくることによって様々な体験ができ、上司の商談をより多く見ることができます。
研修に関しては最初...続きを読む(全185文字)
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研修は、みんなが声が枯れるくらいの声。この時代に、半端じゃないほどの根性論を押し付けられるだけ。それとトップになるためにはどうすればいいかという「ずる賢さ...続きを読む(全175文字)
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端末、サービス内容についてはいち早く情報を入手し、身につけることができますし、
身につけなければなりません。
しかし研修は十分なものではなく、基本的に...続きを読む(全197文字)
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スキルというスキルは身に付けられません。ただ度胸と忍耐力が多く身に付きます。
早朝には飛び込み営業へのロープレ、電話営業へのロープレを上司がしてくれます...続きを読む(全243文字)
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基本的にはOJT中心。また、朝早くに出勤しロープレを上司に見てもらう。そして本番で飛び込み、ないしはテレアポをする。
実際スキルというスキルは身に付かな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
成果主義であるが、業績に繋がる行動を示せば、給与に反映し、早い段階で昇進する可能性がある。上司のサポートもしっかりしている。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の配属された上長は厳しいながらも
商談に同行してくれたりなど、面倒見が非常に良かった。
配属された部署によっては、パワハラに近いことをさ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度、サービス残業をするのが当たり前の風習になっている。
売上達成者とそうでない者に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
月々の売上目標に応じて、インセンティブが決まる。
入社すぐでも、タイミング次第で月30万円以上のインセンティブの獲得が可能。
しっかり働いてし...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
休日は会社からの連絡は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出していない社員に関して、朝一事務所の掃除などをする社風...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
体育会系向けの人間の人が多いです。結果が出ると全員で賞賛するフードがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
競い合うフードが強すぎ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修から営業はきついものなんだと言う刷り込みが強く感じました。当時パワハラについて社会であまり認知されてい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
当時は、コピー機の需要が非常に低くしんどい印象でしたが、時代に適応した商材を取り扱っているので今は以前に比べると働きやすそうな印象です続きを読む(全73文字)
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【良い点】
時代に適応した営業スタイルに変わっていっている印象です。少し強引なところもありますが、臨機応変な会社の営業を見ていると変化に対応できているのか...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、人間味溢れる人が多いと感じます。あと、面倒見が良いのも、この会社の特徴かと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。会社側から検定を受けさせられることも。役職につくためには、試験を受ける。年に一度試験が行われている。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの体制は特に感じられません。アルバイト側もそういう意識を持って取り組んでる方はいないと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社内外の研修が増えてきた印象。
また特定の資格を取得すると、報奨金が貰える。
年々少しずつアップデートしてきている様な気はする。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全く整っておりません。
特に女性にはスキルアップやキャリアアップなんてものはありません。
もう少し整えば...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスが不透明で、なぜ採用されたのか理解しづらいぐらいの状況でした。不文律となっているルールが多く、周りを常...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
教育はオージェイティー、オフジェイティーバランス良くありましたが、オフジェイティーは当時はパワハラ気質があり、怒鳴る名物課長がいたりしました続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事内容は基本的に先輩社員、上司が現地、会社内で教えてくれます。年数がたつにつれ必要な講習を受けることができます。第二種電気工事士については市...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
新人研修が2ヶ月になったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
その後は放置されるのでトレーナーに絡まれながら仕事をするしか無くなる
特...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業種的に顧客と半導体サプライヤーからよく怒られるので、メンタルのトレーニングには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部委託してる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
自己啓発セミナーが好きな人にはいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の真似事の研修があり、それに力が入りすぎて空回り...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社ACN |
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フリガナ | エーシーエヌ |
設立日 | 1997年3月 |
資本金 | 1億7500万円 |
従業員数 | 700人 |
代表者 | 藤岡義久 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
電話番号 | 06-6910-2828 |
URL | https://www.acn-net.co.jp/ |
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