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OMデジタルソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OMデジタルソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、OMデジタルソリューションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にOMデジタルソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

OMデジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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OMデジタルソリューションズの 学生による会社の評価

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OMデジタルソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の社員はやる気がある人が多く、きっちり仕事をする人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの指示が明確でないため、後...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    OMデジタルソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年10月23日
    回答者:

    【良い点】
    他にやりたいことがあったため、退職を決めた。...
    続きを読む(全63文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2017年5月30日
    回答者:

    【良い点】
    スマートにバーベキューをしていこうという流行が生まれつつあるので、そのニーズに適応した製品を少しずつ展開でできている。
    【気になること・改善し...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月4日
    回答者:

    【良い点】
    ・有休は非常に取りやすい。
    (上司、先輩社員、同僚、後輩、みんな有休取得に理解あり)
    ・従業員も多く、趣味が同じメンバーも結構いるので仲間内で...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    休みは取りやすいが業務のフォローはないので気をつけろ。休んだ分の残業が発生する。
    しかし休まなくても基本的に残魚が多いので、ワークライフバラン...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2017年10月16日
    回答者:

    【良い点】
    残業代がしっかりでるのでその点ではモチベーションを保ったまま仕事ができると思います。また、配属先によっては夜勤もありその手当てもしっかりでるの...
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    OMデジタルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業をしている人は多くない。全体としてワークライフバランスはいいほうだと感じる。有給もしっかりとれる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    標準以上ではあるので不満はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後を考えると成長を伴わければ年収が落ちるはずなので、成長戦略が重要...続きを読む(全80文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生には期待をしていないので、とくに不満に感じることはありませんでした。一般的なところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全78文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現時点だけ見る限りは大きな不満はない。会社の成長と、自身のキャリアにとってプラスかどうかを...続きを読む(全86文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    おっとりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    すでにあるやり方やプロセスを非常に重視するため、それに伴い指示を待つ傾向が強い。つ...続きを読む(全103文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないが、女性社員の方も協力的で仕事をやりやすいほうだとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性幹部は自分が知る限りは目につ...続きを読む(全93文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の社員は協力的な人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は方針は指示が明確でないことが多く、現場が苦労していることが見...続きを読む(全134文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存ビジネスがベース。
    新規ビジネスも継続性が不明なため、事業のポートフォリオとしては安定...続きを読む(全81文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社内研修は他の会社と大差ないのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発というものは特になかったように思います。続きを読む(全77文字)

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    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    そもそも今のご時世にカメラ、その中でニッチな層に絞っていく事業プランですので、成長性よりも生き残ることを最優先!という感じです。終わりが見え...続きを読む(全308文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    渡辺パイプ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    商社マンと言えば聞こえがよいが、実態は現場相手に自身でトラックを運転しての納品と見積対応に追われ、とにかく長時間働いた続きを読む(全79文字)

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    北村電機産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他 正社員

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    【良い点】
    若手もそれなりにいたので、コミュニケーションは取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    力作業が多く、体の弱い人にはお勧...続きを読む(全82文字)

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    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日立というブランド力があったため。
    また、建設機械という高価なものを取り扱うので、それなりにやりがいを感じれると思ったため入社を決意。続きを読む(全73文字)

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    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソリューション営業という名目で顧客の課題解決はできる。
    幅広く知識は取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実態はかなり泥臭い...続きを読む(全94文字)

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    株式会社コンサスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長自ら説明会に参加されており、気さくにさまざまなお話をしてくださったのが印象的でした。距離の近さから、風通しの良い職場環境であると感じまし...続きを読む(全152文字)

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    株式会社三陽工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が言ってた時と全く違う。面接時とは全く違い、言ってる事とやってることが違いすぎる。頑張...続きを読む(全121文字)

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    神奈川管材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業所にもよるが、基本的に優しい先輩社員が多いので、分からないこともすぐに聞ける環境である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ...続きを読む(全152文字)

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    米津物産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店にもよりますが比較的若い社員が多いため、社内での会話などはかなり活発だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してから...続きを読む(全390文字)

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    株式会社テヅカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用前の説明では良いことをたくさん言われたけど、実態は全く違った。建物をキレイにしたのにトイレが少なく、待ち時間...続きを読む(全109文字)

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    株式会社前嶋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が大幅に違った。残業は能力が低い為、会社が適切な業務をさせているのに残業はおかしいと言う評判続きを読む(全70文字)

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    OMデジタルソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 OMデジタルソリューションズ株式会社
    フリガナ オーエムデジタルソリューションズ
    設立日 2020年10月
    資本金 1億円
    従業員数 2,000人
    売上高 366億1900万円
    決算月 3月
    代表者 杉本繁実
    本社所在地 〒192-0033 東京都八王子市高倉町49番地3
    電話番号 042-642-8476
    URL https://www.om-digitalsolutions.com/ja/
    NOKIZAL ID: 3149913

    OMデジタルソリューションズの 選考対策

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