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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないが、ワックスや美容関係商品が安く買える。ただ、使わないひとにはあんまり意味がないので足りないかなと、感じる続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワークス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワークスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないが、ワックスや美容関係商品が安く買える。ただ、使わないひとにはあんまり意味がないので足りないかなと、感じる続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自信満々に健康診断会社負担とうたっているが、定められたもの。やってやっている感が凄く、退職予定者などはあからさま...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は面白い物が数点あります。
遅刻ゼロ、早退ゼロ、無欠勤で月に8000円。それが続くと、ボーナスに3万円。
しかし、有給をとった時点で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員になれば待遇は一般的な会社基準にもらえると思う。
残業代、皆勤手当ももらえる。昇給はあったりなかったりで役職につけば期待できるかもしれま...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
当時は女性が経営者だったこともあり、職場全体が女性にとって働きやすい環境でした。
男女の差を感じる場面はほとんどなく、その点では公平で風通し...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インハウスのため、業務内容やカタログ制作の時期が年間で固定されており、どうしても“こなし仕事”やルーティンワーク...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
やはり中小企業のため、年収面では大きな伸びは期待しづらい環境でした。
とはいえ、他部署では新規事業に関わる方など、比較的高い報酬を得ているケ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
カタログ制作の時期は課内での結束力が強く、繁忙期には部署を越えて協力し合う雰囲気がありました。
業務全体としても、周囲と連携しながら進める体...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性が多いので男性はやりづらいかも女性社会でどうやってうまく立ち回るかが重要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きやすい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業代があまりでなかった記憶がある、早出も残業代出ないので早くいく意欲がでない。そこは問題だか現在は改善されているかもしれません。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特にないが人間関係の立ち回りが、大事かと思う勤めていればそれなりに、認められるが、やりづらさも増える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特にないが管理の人は大変そうであった。昇進の魅力があまり感じられなかったのでなんとも
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが管理...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司や社員などはとても優しく教えてくれたりしてくれるので安心して仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が必ず発生しま...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
オフィスが新しく綺麗。女性らしい気遣いがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にクリエイティブだけに集中できるかと思っていま...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
住宅補助や、リモートワークなど、福利厚生は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度など、制度はあるが活用...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
クラブ活動や社員旅行などチームで楽しむことができる点は良いと考えます。
自由に働けることも良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大企業に合わせて追いついていこうとするので、大概の福利厚生は整っている。そのような点では働きやすい。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制を謳っているものの、配属エリアによっては当番で休日出勤をしなければならないため、完全な完全週休二日...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
福利厚生の一つにカフェテリアプランがあり、買い物や旅行に年間で数万円補助される制度がありました。また、確定拠出年金制度もありました。続きを読む(全72文字)
お弁当の支給があったり、社員の生活を良くしようという意思は見える。続きを読む(全33文字)
ワークライフバランスやライフステージに応じた働きやすさの配慮がある。続きを読む(全34文字)
MRは個人の裁量で働けるので企業や病院への訪問を自分でアポどりし、時間を作ることができる。続きを読む(全45文字)
1つの事業部に限らず、自身の興味のある部署や配属を希望することができる。続きを読む(全36文字)
一部の開発職ではリモートワーク中心の業務になっているという話を聞いた。続きを読む(全35文字)
| 会社名 | 株式会社ワークス |
|---|---|
| フリガナ | ワークス |
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 売上高 | 45億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 須合玲奈 |
| 本社所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山1丁目5番4号 |
| 電話番号 | 03-5357-1128 |
| URL | https://works-inc-net.co.jp/ |
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