この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごくいいと思います。
社会保険完備で、賞与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無いのと、資格手当がない気がします。
...続きを読む(全94文字)
ピアス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピアス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にピアス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごくいいと思います。
社会保険完備で、賞与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無いのと、資格手当がない気がします。
...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので福利厚生、特に産休・育休制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後、パートとして働くこと...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休を取られる方も多く、それを渋る方はいませんでした。ただ、産休明けは同じ店舗やポジションに戻ることはできません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
一般的な企業と同等の福利厚生はあると思う。映画などの割引や、社割を1番利用していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にきになる点はない続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年に一回4月にあります。上半期と下半期に行われる評価シートにより判断されるため目標は明確です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社内販売が全品半額で買えること。所属ブランド以外も安く買えるため、ありがたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
本社スタッフと関わる...続きを読む(全100文字)
就労環境については、配属される部署による思うが、配属希望が通りやすいとは感じない。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
通信教育の補助制度あり。
福利厚生サービスも利用できます。
副業は一切禁止で、今後も検討されることはないと思われます。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大きい会社のため、福利厚生はしっかりしていました。組合費も毎月引かれていましたが退職の際少し戻ってきました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自社商品を社販で安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販で安く買った自社商品をオークションサイトなどで転売してる人がいる。な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生については、社割で商品を購入できたこと…でしょうか。
他には特になかったような気がします。
今は令和なので色々とありそうですね。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅補助5年目ぐらいまでは出るのでありがたいがそれ以降急に0になるのはショッキング。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも堅い...続きを読む(全83文字)
化粧品の割引があって、女性にとって嬉しい制度だと感じた。続きを読む(全28文字)
奨学金返済制度や新卒入社の場合のみ住宅手当(入社後数年)の支給があるため、比較的充実していると思います。またオフィス環境は、百貨店配属がほとんどなので、立...続きを読む(全92文字)
現時点では家賃補助は2万円は出ると伺いました。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
大手百貨店での雇用だったので福利厚生は十分でした。指導してくださる方はメーカー側の人のようですが、その辺りはよくわかりません。ただ雇用形態や雇...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社割で化粧品が購入できる。
自ブランドだけではなく、グループ会社のものも購入できるため気になるものは気軽に購入できたところ。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自社の化粧品を半額で買うことができます。廃盤品や未使用の見本品など場合によっては75%オフとかになることも。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
育児や介護など家庭の事情を考慮して、希望をすれば時短勤務を延長させてもらえるなど、融通は利かせてもらえるところはありがたい点である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
化粧品が半額で買える。化粧品以外も自社ブランドの製品は全て安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。給与にゆとりがある...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
旅行や映画館!社販で製品半額など福利厚生はかなり良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べてアナログ気質なところがある...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手ということもあり福利厚生は良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直しと、退職金がないのか気になりました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまり良いと思えるものではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは事業部によるのか、職種によるのかもしれないが、退職金がない。
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基本的な福利厚生の他に、リゾートホテルの割引などもあった。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
社販が適用されて、愛用スキンケアやメイク品が買えるのは嬉しい。通勤費も全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが、1...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
店舗にもよるが接客が好きな人は楽しいと思う。個人にお客様がつくこともあるのでそういった時は特にやりがいを感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
給料は少ないが安定はしている。コロナの時も百貨店休業に関わらず変わらず同じ額の給料が出たそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近店...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
希望休が月に2日取れる。チーフが良い人ならここは土日だろうと自由に取らせてもらえる。年一の5連続休暇は取れる。(通常休み3日+有給2日)
【気...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列。給料も低い。専門卒の人などはよく生活できているなという程しかない。大卒でもギリギリ。一人暮らしは親...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないのでやる気につながらない。指名が入ってもただ忙しくなるだけで、やりがいを感じづらいかったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
母体の会社がしっかりしてるので、給料が減るなどはなか、安定はしている。業績賞与も会社の売り上げ全体で決まるので、毎年20万円くらいは支給がある...続きを読む(全104文字)
裁量権はあまりなく、どちらかといえばトップダウンで仕事をすることが多いと聞いた。続きを読む(全40文字)
製品の利益だけでなく不動産も多く有しており、経営はかなり安定している。続きを読む(全35文字)
給与は業界平均であるが、化粧品業界が低水準であり、残業がほぼなく福利厚生も少ないことから薄給であると思う。続きを読む(全53文字)
社長の声が大きく、意思決定の際には必ず社長の答申が必要。また意思決定が非常に慎重である。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態が社員等ではないので特に福利厚生はないので、保険、福利厚生などパート、社員じゃなくて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休憩室があり、デスクで食事をしなくてもいいのは良かったです。
ウォーターサーバーが設置されていました。
年末になると自社商品や化粧品(ボディー...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特段目立つものはないが、社販が充実しており、女の子のいる家庭や若い世代の女性社員にはありがたい制度と思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
・兎に角代表が社員想い。
・社内イベントも会社発信でなく、社員発信で開催させてもらえる。
・有給も強制的に取らされる
・副業できる
・休みが多...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収がかなり低く副業をできたらありがたかったです。残業時間もそこまで多くなかったため、終業後に何かできたらもう少し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格サポートが手厚い。業務に関係ない資格でも、資格習得をすると資格取得手当がもらえる(資格によって金額は異なる)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
退職金制度あり。
自己啓発の為の一部負担金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助金はありません。
全額通勤手当はございま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
財形貯蓄、ideco、推奨資格の取得補助支援などがあるため積極的に活用できる。社員のスキル向上につながる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有休年20日に加え、夏季特別休暇等もあるため、仕事とプライベートのバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りや...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
独身には家賃手当が手厚くつくため、給与がそこまで高くなくても多少生活ん余裕ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚すると家賃手...続きを読む(全108文字)
会社名 | ピアス株式会社 |
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フリガナ | ピアス |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 7500万円 |
従業員数 | 2,700人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本和俊 |
本社所在地 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3丁目19番3号 |
URL | https://www.pias.co.jp/ |
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