ファイネスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業が少なく、勤務時間に置いては苦労を感じず苦労する事が無い点。

やる事はある程度、ルーチンワーク化できて慣れれば楽である。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有休は取りやすい。年に5日は強制的に取らされ、消化していない社員は注意を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
より積極的に有休を取...続きを読む(全119文字)

【良い点】
営業職を希望して入社する女性は増えている印象を受ける。他部署の女性の先輩社員には元々は営業職をしていたということが多く、どこかで営業職を断念し...続きを読む(全295文字)

【良い点】
昇級に伴う昇給は見込めない。昇級した後に給与明細を確認したが、給与に変換があったとはとても思えないものだった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
医療に携わっているといえば携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX弱者なところは改善した方が良い。中途半端なシステムが多すぎる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療に携わることで社会貢献が出来ていることを強く感じられると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には聞いていない業務が多々...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページでは医療業界は安定と言っているが、実際は薬価改定の影響で利益は下がり続けている。安定経営とホームページ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
物流部に関しては、年間の昇給は50円程度。ボーナスも３年連続横ばい。非正規職員は５、０００円程度寸志が出る程度。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は単純作業で、ある程度学力や経験のある方だとつまらないと感じる。そして、物流部の正社員は出世コースから外れ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
考えましたが全く見つけることができませんでした。参考にならず申し訳ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
2021年に関しては利...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いためボーナスは3年連続支給なし。3年目の若手社員のみ寸志の支給があった。いい成績をあげても給料面での評価...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。働きに見合っていない。本社の社員は年功序列で相当高給だが、空港...続きを読む(全118文字)

【良い点】
2年に一度、女性検診を仕事中に抜けて電車に受けに行かせてくれる。その間給料も発生するので、とてもいい制度だと思った。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった社内制度はありませんが、社員旅行や忘年会の一芸など、無駄なイベントは時代に沿っていないと思われる。楽し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
交通費、駐車場代、制服の支給がある。
自社製品を安く購入できるので好きな人には嬉しい。給料からの引き落としと特別販売サイトがある。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、寒冷地手当などがない。
単身赴任手当も50000円のため、持ち出しが多いのが気になるところです。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料をあげないで、福利厚生をかさ増ししてバランスを取ろうとしている。
特定の人しか使わない物もあり。続きを読む(全70文字)

【良い点】
住宅補助はない
持ち株会の制度が非常によい
会社の株も高配当、安定株であるので資産形成のたすけになるのでおすすめ続きを読む(全62文字)

【良い点】
サンドラッグユニオンといって飲み会代いくらか申請すれば出る制度があります。定期的に登録販売者試験の対策動画などを流してくださいます。
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
さすが、米国の大企業という感じで、充実していると思います。社員持ち株制度も優遇が大きく、魅力的です。続きを読む(全56文字)