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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴う人員整理。大量に退職者が同時に発生しましたので、それだけが原因ではないかもしれないですが。
続けた...続きを読む(全87文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アンバー・アセット・マネジメント
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴う人員整理。大量に退職者が同時に発生しましたので、それだけが原因ではないかもしれないですが。
続けた...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用当初は、無理な転勤はなく個人の事情をしっかりと確認した上で双方同意のもと行われるとの話だったが、急遽地方への...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることは自社商品の推奨である。証券会社を否定しているが、証券会社の方がよっぽど幅広い商品サービスの提案を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分が行っている仕事が、心から社会的な意義目的があると感じられる。お客様に感謝され、ご家族やご友人をどんどん紹介してくれるのは本当に素晴らし...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
証券会社ではお客様を幸せにすることができないし、自分自身も幸せになることが出来ないと感じた為転職を決めた。アンバーに入社したのは、証券会社で...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
証券会社や銀行に不満を持つお客様は、相場が良い時も悪い時も常に存在する為、今後も成長が見込めると思う。事実、お客様から熱烈な支持を受けている...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
高い志を持ち、社会的な意義目的が素晴らしい会社であるため、集まっている社員も魅力的な人が多い。証券会社での仕事に疑問を持ち、本当にお客様に感...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性は働きやすい会社だと思う。性別に関係無く管理職に抜擢されていた。意見や提言をしやすい雰囲気がある。有給の取得がしやすくストレスフリーなた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
実力本位で評価してもらうことができる。年齢や社歴に関係無くフェアに評価されている。20代でもマネジャーや執行役員に抜擢されている同僚もいた。...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取りやすい会社だと思う。有給の取得がしやすくストレスフリー。勤務時間は8時の朝会から始まり、退勤時間は18時から19時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員の手取りが多くなる工夫がされている。住宅費用は個人負担か、給与天引きで社宅扱いにするか、自分にとって手取りが多くなる方を自由に選ぶことが...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
営業ではなく、先生業として本物のコンサルティングを提供できるようになったのは劇的な成長。アンバー流コンサルティングをゼロから教えてもらい、先...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客本位のアドバイスではなく自社商品へのノルマが課されているため、また資産コンサルのやり方が決まっているので幅広...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2024年末より経営改革を行ったとの投稿があるが、業績が悪いので人員削減を行っただけです。顧客本位の営業を無視し...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
要望しても決算関連の情報が開示されないため、会社がどのようなお金の使い方をしているかは分からない。もちろんオーナ...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後入社される方は、よく条件を確認した方が良いと思います。私の場合は納得いかないことが多くあった。「業績によって...続きを読む(全549文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の思いつきで方針がコロコロ変わります。小さい会社なのであるあるかもしれませんが度を超えている時がよくあります...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示された年収には45時間/月の残業代が含まれているが、そもそも残業を制限されたり...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがないと言っているが、実際には成績が悪ければボーナスカットやリストラ対象になるためやらざ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面は要注意。色々な理由を作っては待遇を落とそうとしてくる。年を追うごとに年収が下がっている...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンに徹し、社長に気に入られた人が管理職になる。とはいえそんなことで管理職になっても能力...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
短期的な成績不振や会社の方針に異を唱えたことによる退職勧奨が横行している。その人を辞めさせるこ...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの数の社員が退職した。「担当者が変わらず長期的な関係性を構築できる」と謳っているが、担当...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修・教育のレベルがとにかく低い。小手先のテクニックのようなものは教えられるが、基本的な金融知...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、社内制度は何もない。期待しない方がよい。以前は各部署にそれなりの経験者がいた為問題は...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 株式会社アンバー・アセット・マネジメント |
|---|---|
| フリガナ | アンバーアセットマネジメント |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 6人 |
| 代表者 | 友田行洋 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目10-1東京交通会館1112号 |
| URL | https://ambercorp.co.jp/ |
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