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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アンバー・アセット・マネジメントの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アンバー・アセット・マネジメントの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アンバー・アセット・マネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アンバー・アセット・マネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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退職理由
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アンバー・アセット・マネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アンバー・アセット・マネジメントの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資産運用への注目は集まっているので、IFAという業界の将来性はあるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてはまだまだ...続きを読む(全107文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがないので顧客意向に沿った提案だけに専念できるため、顧客満足度が高くリピートや紹介が多い。担当も変わらないので顧客と長期的な関係を構築す...続きを読む(全191文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社是「正しい仕事で人を幸せにする」という言葉のもと、日本を代表する金融機関になるべく活動しています。そのため、全社員の志が高く、互いに高めう環...続きを読む(全133文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
その他の法律・会計関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
欧米で支流となっている独立金融アドバイザーの二つの特徴を生かし専門家としてお客様第一を掲げられる。「中立的な立場で、客観的な商品・サービスの提...続きを読む(全108文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦的な社風があり。失敗を咎める雰囲気が一切ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全58文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は資産運用業務がメインだがFP6分野をすべてカバーできるような体制づくりを目指しておりよりお客様のために様々なサービスを提供していける体制...続きを読む(全137文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
証券業界は変わり始めているし、変わらなければならないところまで来ている。その受け皿となり、正しいことをしていると思う。IFAの活用といった欧米...続きを読む(全203文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アンバー・アセット・マネジメントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルタントで成果を出せば賞与等でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理系に関してはあまり評価されない。コンサルタント重視。続きを読む(全78文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カレンダー通り休める。顧客との予定さえきちんとすれば自分の希望のところで休めるので、そこは良い点ではないかと思う。続きを読む(全63文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可。退職金積立があるが、1年務めないともらえないことは最初に言って欲しかった。正直社内制度はまだまだな状況だ...続きを読む(全82文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイタリティーがある人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
証券出身の人ばかりなので、同じ業界出身ならば馴染めるのではないか。続きを読む(全77文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほとんどない。入社してすぐ業務を丸投げでほとんど見てもらえず。管理職の余裕次第で見てもらえるかどうかが変...続きを読む(全82文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業ではなくコンサルタントなので、お客様第一に仕事ができるのは良い点。管理に関しては分業化されていないので幅広く担当できる。続きを読む(全68文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもガンガン振られるので、食らいついていけば力にはなるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT次第。会社としての教育制度...続きを読む(全90文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも男性と同じように活動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアプランは特段ない。よくも悪くも男性と同じである。続きを読む(全78文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は固定制。年1回の更新がある。
定量評価と定性評価に分かれていて数字に表れない部分も評価してもらえている実感がある。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

株式会社アンバー・アセット・マネジメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手証券を中心に様々なバックボーンを持った人が集まっているので面白い。みんなで意見を出し合いながら仕事を進めるので新しい発見も多く、自分のスキ...続きを読む(全144文字)

金融(その他金融)の事業の成長・将来性の口コミ

岡三証券株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人ビジネスへの変革期にある点
【気になること・改善したほうがいい点】
脱リテール収益基盤を目指しているが、法人の業績はなかぬか伸びない。法人...続きを読む(全95文字)

日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
加入者1000万弱おり、その辺の保険会社より、規模が大きい。
商品は手頃で保障も厚いので魅力があると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
団体職員
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史上、労働組合との太いパイプがあり、生損保とは異なる点。団体生命共済などは助け合いを体現している素晴らしい制度だと思います。
【気になること...続きを読む(全174文字)

セントラル短資株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性はないと思います。このまま老舗として存続するだけで、売り上げも減っていますし。
【気になること・改善したほうがいい点】
より多角的にする...続きを読む(全105文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

エネルギー分野、都市開発分野などのさまざまな領域へ独自の審査システムも生かして、事業投資で貢献。続きを読む(全48文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ネット証券の台頭で小口顧客から得られる収益は少なくなる。続きを読む(全28文字)

神奈川県信用保証協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JTCのような典型的日本企業なので、将来伸びるような事業ではありませんが、倒産リスクなどは低い固い仕事かと思います。続きを読む(全64文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
新規事業・事業開発
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も成長は期待できる。投資判断の筋が良い。独立採算で一つ一つの事業をシビアに審査するため、大赤字になるリスクは少ない。過去から溜め続けた事業...続きを読む(全206文字)

岡三証券株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融の知識がつくので専門的職業として転職もしやすいです。
キャリアアップものぞめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターネット会...続きを読む(全97文字)

三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MUFGグループの顧客基盤を有しているため、安定性は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
MUFGグループの顧客基盤に頼り...続きを読む(全110文字)

アンバー・アセット・マネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アンバー・アセット・マネジメント
フリガナ アンバーアセットマネジメント
設立日 2014年2月
資本金 1000万円
従業員数 6人
代表者 友田行洋
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目10-1東京交通会館1112号
URL https://ambercorp.co.jp/
NOKIZAL ID: 2864269

アンバー・アセット・マネジメントの 選考対策

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(証券コード:7047)
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