この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との相性が良ければポジティブな評価をもらえます。
配属先の体制にもよりますが、きちんと普段の仕事を見て評価してくれる上司も多数います。
【...続きを読む(全212文字)
合同会社EXNOAの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との相性が良ければポジティブな評価をもらえます。
配属先の体制にもよりますが、きちんと普段の仕事を見て評価してくれる上司も多数います。
【...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって勤怠管理がかなりルーズなところもあるため、
ちょっとだけの遅刻はもちろん許容されますし、
有給が取りやすい環境ではあると思われます...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・評価されれば給与にしっかりと反映され、
業績によりますが、良ければ上がり幅も大きいです。
・評価内容が明文化されている。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
プラットフォームがあり、安定した利益減を持っているので、安定性という点では非常に高い企業です。独自のポジションを築き上げているのが強み。ヒット...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
いい評判を誰からも聞かない。給与水準が低くても、上司から認められればやりがいを感じる社員もいるとは思うが、昇給させないから、本人評価を低く設定...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い表現をすると、風通しが良い社風。良くも悪くも階層が少なく、組織としての完成度が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制、組...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プランナー、ディレクター職は残業が多い。
デザイン職は定時で帰る人がかなり多い印象。シフト変更等には柔軟に対応してもらえる。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
実力とタイミングがあえば抜擢人事をしてくれることがある。
しっかりと意欲的に業務をしていれば、上に上がることもできる。
新卒でもリーダーになれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
役職がつけば給料は上がる。
しかし、役職がつかなければ業界的に見ても平均以下の給料しかもらえない。
企業としての安定感はあるので、給料を気にし...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
基本残業がないので、ワークライフバランスがすごくいい会社だと思います。同じチームでも残業する人としない人がいて、上司の帰りと待つことも特にない...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
タイトル数が多いので、社内のゲームでも確実にすきなジャンルがあります。社員も半分以上ゲーム好きなので趣味の話はしやすいです。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
全員ではないにせよ、社員レベルや一部の管理職はまともな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最上部はイエスマンを優遇するため、
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部や代表レベルの人はもっと自身の責任を振り返った方が良い
自分と仲が良い他社を優遇していて、それは結構社内で...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
一般的なゲーム開発会社・システム会社と比べると残業時間はかなり少ない。
有給も取りやすく、エンジニア以外の人も有給を取っているところをよく見る...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
新卒の年収は高い方だと思います。2年間固定で、3年目から査定になりますが、実績があれば、そこから年収が大きくさがることもないと思います。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性でも実績があれば、リードやチーフになることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことですが、アダルトのタイトルが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
案件の状況次第ではありますが有給消化率は悪くなく、比較的有給休暇は取得しやすいほうであると思います。
また基本的に残業はあまりさせない方針を取...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収はそんなに悪くはないと思います。
スキルを証明できる実績があれば昇格、昇給もしやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
案件次第ではあるが、ある程度はやりたいことをやらせてもらえる。
興味あることや、新しいことにも挑戦できる環境でした。
自身も案件のリーダーがい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
評価制度は、具体的に何ができる、何ができないを自己診断でスキルシートに書き、それを元に直属の上司&部長職と相談して評価が決まるというものでした...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
普通にコミュニケーションが取れる人もいれば、全く話が通用しない人もいます。ただ、全体的には穏やかな人が多かったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ゲーム制作現場にしては、ワークライフバランスは取れているほうだと思います。どの職種も月平均20時間程度の残業時間でした。ただし、作業が終わって...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
残業が少なく、21時くらいにはほとんどの人が退社している。
比較的有給はとりやすい。
突発的な遅刻や欠勤をしても咎められる事が少なく、体の弱い...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度や評価の基準などについて、一応説明がなされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定は年1回だが、新しい期がスタートしてか...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒に対しては2~3年前くらいから、研修や教育が行われるようになった。
月に1万円程度まで、スキルアップになるような参考書などを買う事ができる...続きを読む(全211文字)
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