いすゞ自動車エンジン販売の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金の振込が3ヶ月以上経ってもされません。「振り込み時期は人による」という発言を担当者はされており、少し世間一...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ある程度、在籍年数が経てば裁量を持って仕事ができます。幅広く経験をしたい方には良い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を...続きを読む(全157文字)

【良い点】
入社理由　しっかりとした顧客と取引している実績のある会社だと思ったので
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ
管理職の役...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織的に働きたいと思い退職。部署として必要な情報ですら、必要以上にある一部で秘匿したり、ギリギリまで公開しないス...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては、性別関係なく責任のある仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世で「〜ちゃん」と呼ぶ人がいたり、お...続きを読む(全160文字)

【良い点】
毎年ベースアップはします。上司に嫌われなければ勤続年数に応じて昇格もします。ボーナスも5カ月以上はもらえるので、それなりの年収にはなります。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いすゞ自動車の子会社であるから、会社は安定しているのだと思う。
36協定もしっかり守られ、有給もつかいやすい環境にある。年間6日は必ず使わな...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ひとつ専門的な知識を持って入るか、入ったあと粘り強くやる人間性があれば、どの領域においても、唯一の存在になることは比較的容易だと思う。
これ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
競合は少ない為、ある意味安定した立ち位置にいる。そのことからも今の市場にとって必要不可欠である。
【気になること・改善したほうがいい点】
市...続きを読む(全211文字)

【良い点】
グループ基準があるため、毎年ベースアップ、昇給し、賞与水準も良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系は複雑に規則に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
出きる人できない人の仕事の割り振りがしっかり出る。有能ほど仕事が増えてやめていく。無能は楽して長続きのイメージ。続きを読む(全62文字)

【良い点】
それなりに仕事をこなしていれば給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓等、努力を積上げて成果をだしても報われない。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
全体的に人当たりのいい人が多い印象。
上司や管理職の方々は接しやすく関わりやすい。
部署や職種にもよると思うがパワハラやセクハラは古くからの...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションはよい。明るくて付き合いやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも大企業の子会社なので...続きを読む(全128文字)

【良い点】
目標値などははっきりしている。それが達成可能かどうかは別として。
【気になること・改善したほうがいい点】
月売り予算達成・その他の目標項目が...続きを読む(全338文字)

【良い点】
健康経営優良法人2025(ホワイト500)など政府の施策にも乗っかっているので多様な働き方も実践、推奨されておりテレワーク、直行直帰などフル...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はかなり残業が多いと思う。基本的には20時ぐらいまで残っていることが多く、営業所によってはもっと残っている...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取りやすいと思う。場所間の連携なども必要なので、社内コミュニケーションは必要。企業文化としてルールはとても厳しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
無理な飲み会などはない。
上下関係もそこまで厳しくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス的にアウトな発言をする人...続きを読む(全136文字)

【良い点】
良い人が多く、グループ内で浮いてしまう人でなければコミュニケーションで悩むことはないだろう。
とはいえ組織に所属する以上は人間関係の悩みがゼ...続きを読む(全110文字)