この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上がるも下がるも自分のやる気次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があっても段階を踏んで無いと上へ進めない。続きを読む(全68文字)
ナカウン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
上がるも下がるも自分のやる気次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があっても段階を踏んで無いと上へ進めない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
新卒に限った話しにはなるが教習所としては使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ居ないがやる気のある社員の芽を摘み取るのには長け...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
普通
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は何が制度なのか分からない、事故や怪我をしても労災は使わせず下手をすれば自腹で通院。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
現場へ出ている社員は先輩後輩問わず良い人ばかり、内勤の人達は上から目線。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てに於いて改善をした方が良...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務薄給、事故をすれば賠償金を請求され数年間にわたり激安ボーナスをカット、日数と給与の額面...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点を探す方が難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の計算がかなり曖昧、曖昧な給料の計算方法を教えてくれない、休みが無い、事...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良い人が多い。
仕事終わりで遊びに出かける人もよくいる。
管理職の人もあまり壁は感じず距離は近いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分の熱意や意志を社長に伝えられれば若くても大型班やトラック班に部署異動は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
ラフター班だと下積みが...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事がなくて
現場に出なくてもある程度は給料保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代制度を導入してからグループ全体...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
現場によるが残業自体は少ない
だいたい17時に終わるが遠方だと回送時間で残業になる
サラリーマン等と比べると早く帰れる
現場が長期間あれば直行...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
岡山県内では一番仕事量は多いと思われる
クレーン以外にも多様な事業を展開しようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が現場...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
従業員同士は仲が比較的いいので辞めるときは送別会などもある
気が合わない人がいても基本一人作業で滅多に会うことが無いのは気楽
【気になること・...続きを読む(全202文字)
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現場職員の給与は基本給はあるが、日給月給のようなもの。
賞与は年2回、勤続年数で額は変わる が十数万で頭打ちの状態。
人当たりのよい人間、愛想をよくして...続きを読む(全200文字)
会社名 | ナカウン株式会社 |
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フリガナ | ナカウン |
設立日 | 1953年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 260人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 中俊介 |
本社所在地 | 〒703-8264 岡山県岡山市中区倉富340番地の18 |
電話番号 | 086-277-4140 |
URL | http://nakaun.co.jp/ |
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