西部道路のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
家賃補助は多少ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は増やしてほしい。資格取得補助や残業手当等をふやし方が良いと思う。
あ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
管理職になればそれなり給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になったらさらに残業が増える。プライベートの時間もなくなる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラ、サービス残業があまりにもひどすぎる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップがあまりのありすぎる。
面接時のせつめいが雑すぎる続きを読む(全64文字)

【良い点】
スキルアップは見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼないと思った方がいい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
自分が担当している現場が終わるとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人数で現場を回しているの人員を増やした...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格などを取れば年収が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得補助制度をつけるべきだと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社会に必要な仕事だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をもっと増やすべき。続きを読む(全55文字)

【良い点】
スキルアップはできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制を見直してほしいと思う。基本的新入社員は放置のような状態続きを読む(全72文字)

【良い点】
自分が担当しているこうじが終わったらやりがいは感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量がおおい。夜中までやらないと終わらない続きを読む(全79文字)

【良い点】
8時30までにはパソコンがシャットダウンされる。残業時間も40時間を超えないように上司から言われる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい。
内勤は男でも育児休業を取りやすい。
現場でも、1ヶ月位ならそんなに不満も言われないと思う。
入る部署によってかなり...続きを読む(全318文字)

【良い点】
部署によりけりですが、私の所属していたところは大所帯で、７割派遣スタッフでした。
同じ環境で働く人が多いので、仲良くなれば居心地はよかった。...続きを読む(全249文字)

【良い点】
以前在籍していた時は、個人の裁量が大きく、自律的な働き方が尊重されていました。特に印象的だったのは、単に時間を費やすのではなく、限られた時間...続きを読む(全160文字)

【良い点】
残業時間が月間で10時間から20時間程度と、同業他社と比較しても圧倒的に少なかったことが印象に残っています。会社全体として、長時間労働ではな...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年間休日が125日としっかりと確保されており、完全週休2日制が徹底されていた点は、退職した今でも素晴らしい環境だったと感じています。不動産業...続きを読む(全146文字)

【良い点】
最近は20時30分にはパソコンが自動でシャットダウンするようになっているため、その時間辺りを目処に帰宅する人がほとんどです。
【気になること...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業抑制や柔軟な働き方を推進し職場環境整備が進む一方繁忙期の負荷で均質化に課題残る傾向も見られる状況続きを読む(全56文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
水日が定休であるが、着工以降は施主対応は施工管理に丸投げになるため、水曜日は現場対応、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
お客様相手なので休みはあまりなく休みの日でも電話対応はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職でワークライフバランスを改善や...続きを読む(全106文字)