この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
PCが一定の時間で強制シャットダウンされる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社移転に伴う通勤時間等の考慮がまったくない。
役職者...続きを読む(全87文字)
株式会社AQ Group 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AQ Groupのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社AQ Groupで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
PCが一定の時間で強制シャットダウンされる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社移転に伴う通勤時間等の考慮がまったくない。
役職者...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の、都合第一優先な感じがまだ残っている。
そのため、急に休みが潰れることが多々。
土日の休みは、どんな用事で...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
1日固定給と1ヶ月に公休をほぼ毎週とれるのと、早いうちに有給がもらえたり、リフレッシュもあり、好きな時に休めるなど。
また、無理やりながら残業...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績が上がっていなければ上司が夜遅くまで事務所にいることが多かった為、帰れる雰囲気ではなかった。正月も上司が先に休...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
平日休みのため、交通網がすいていたり便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も仕事の電話対応必須です。営業としてやっていくには...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四六時中、携帯が鳴っているため、休みもろくに取れない。
また、施主だけに限らず、平日は上司からも頻繁に連絡があるが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
本社や支店の管理部門だとスケジュール調整がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客部門だと、お客様のスケジュールに合わせな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
成績さえ残していれば何をしていてもとやかく言われることはないところ。休みも好きなように営業職らしく自分の取りたい時にとることができる。
成績が...続きを読む(全160文字)
ワークライフバランスはあまり整っているようには感じなかった。ですがガソリン代は無料だそうです。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年は休みやすくなったが、月末は休めない雰囲気がまだまだある。
基本、独身か家で居場所がない人が遅くまで残っている...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
水曜プラス1日の休日。
1日の部分は自分は自由に決められます。
休みは取りやすいかと思います。
在籍していた当時はありませんでしたか、連続休暇...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
基本的に19時にPCの電源が落ちるので、以前に比べると、残業時間は格段に減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の管理職は、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハウスメーカーで個人営業なので、当然のことながら土日祝日は基本的に出勤です。本社の事務職でも、祝日は出勤だったと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休制度は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取得出来ている人が少ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
夏季休暇等は管理職等から積極的に取るよう促される
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇等の特別休暇を形上で取らされ出勤した日もあっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自分の物件を持つようになると自分で打ち合わせや業務内容をコントロールできる様になる。ただし個人客のため休みでも関係なく連絡がくる。
【気になる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
就業時間外に連絡が来ることがかなり減りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務等の拡充がされてきたが、結局は業務内容によって...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
売れていて忙しい人、真面目にやってる人の休みは週1日水曜日のみ。有給は強制取得させられるが、実際...続きを読む(全100文字)
【イベントや選考を通して感じた】お客様と話す機会などにオンラインなどリモートを利用できることで特に長距離移動などの移動時間がだいぶ削減できるようになったと...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結論から伝えると
営業部においてワークライフバランスを求めるのはまず難しい。
業務量が多く抱える案件数増えると
残...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
パソコンのシャットダウンの時間が設定されているため、残業が出来なくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客から連絡が来る...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前で休みの日でも関係なく社内外、お客様から連絡が来る。
特に社内に関...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
水曜固定休。
上司によっては残業が月20時間あたりに収まる。
20時にはPCが切れるので、必然的に帰りやすい。
但し、持込残業も考えられるので...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みが平日と土日の一日ずつのため、
休みが合う人を探しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に休日出勤が決まる事がある。立ち合う...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
9連休制度があり、業界の中では長期休暇がとりやすい制度ができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は、あるだけで、本社など一部...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
勉強会が頻繁に行われています。
部署のリーダーの方が説明してくださるので分かりやすいと思います。
営業担当、設計担当、工務担当など多くの人が参...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
支店の裁量で大きく差が出る。
新卒配属後も支店や各部署で研修やOJTの環境が整っている所は習熟度も高いが、全社的に「知りたい事は自ら聞きにいく...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
全体的には優しい人が多い。
仕事、プライベート分けずに会社の人との付き合いがあるのが問題なければいい関係性は築くことができる。
【気になること...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい。
子どもがいる方の急な早退や休暇にも寛容なイメージ。
評価は明確な指標があるため、やる事をやっていればそれなりな評価が...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
環境問題を考えたSDGsの事業や、
木造建築の普及促進事業など、今の社会問題にアンテナを鋭くはった事業展開には大いに期待ができる。
プロモーシ...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職になることは厳しい。事実役員クラスは一人のみ。
男尊女卑は明確。完全男性優位の会社。時短終了後は継続す...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンでしか物が動かない、常に意見がかわるところ
取引先に対しての敬意が非常に少ないと感じている。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価時期直前に目標を確定させたり、設定する意味がない。
評価理由があいまい、目標に対する結果をだしてもどう反映され...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
常にやっていることに変化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一貫性がないところ。ゴールを決めても、まったく異なる方向に舵を取る点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくになし。社外の福利厚生プログラムを採用しているが、特にメリットは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。可もなく、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生でネットフリックスが無料で見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも上司、お客様から連絡が来るため、対応が必須になっ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で働いていると、休日出勤が非常に多く、基本的には休日でも出社することが前提となってい...続きを読む(全813文字)
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【良い点】
現場の進捗状況のよりけりや上司がいい人であれば早く帰れる場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の仕事柄ワークライフバラン...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がハードで残業時間も多いため休みの日も十分に回復できない。お金があっても使う体力もタイ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
2023年度から休日休暇が106日から124日になり、ワークライフバランスが良くなってきていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日などあってないようなもの。電話は休みなど関係なく取らなければ契約に関わる。また、休日出勤もかなり多く振休は取れ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートはあまり無い。また、責任者になると365日客先から電話がかかってくるこ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業を実際と報告に差があるのが当たり前だったし、間接的に上司からそうするように言われた...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
組合が強いので、年間10日は有給休暇を取得するように言われ、年初にその年の有給計画を立てる。
休むことに対してイヤミを言われたり、断られたり...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓や、顧客フォロー、見学会や研修会が頻繁にあり、ワークライフバランスは取りやすいとは言えなかった。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社AQ Group |
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フリガナ | エーキューグループ |
設立日 | 1986年5月 |
資本金 | 9314万円 |
従業員数 | 1,271人 ※2019年4月1日時点 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 宮沢 俊哉 |
本社所在地 | 〒331-0052 埼玉県さいたま市西区三橋5丁目976番地1 |
平均年齢 | 36.6歳 |
電話番号 | 048-823-9533 |
URL | https://www.aqura.co.jp/ |
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