この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの日も仕事を持ち帰ることがある。
設計担当の月の残業時間は平均でも60時間ほどであるため、ワークライフバランスを重要視したい人には向かない続きを読む(全77文字)
住友林業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に住友林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの日も仕事を持ち帰ることがある。
設計担当の月の残業時間は平均でも60時間ほどであるため、ワークライフバランスを重要視したい人には向かない続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は出勤だが、その分振替をもらえるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が本社から60時間以内と決められているが...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも連絡が来る時がある。
平日は設計の人たちは9時くらいまで残ってる人が多い。
帰って寝るだけの生活になる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
個人向け住宅営業という職種柄、残業は基本的に有り。
休暇が取りづらく基本火曜、水曜が定休だが契約がない時や、物件が立て込んでいる時などは出勤し...続きを読む(全146文字)
残業時間が厳しく設定されたため基本的に夜遅くまでの残業は不可でワークライフバランスは整っている。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は整っている。本社部門ではフレックスタイムやテレワークも、コロナ禍を機に整った
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁...続きを読む(全220文字)
フレックスタイム制度やノー残業デーの導入で、仕事とプライベートの両立を図りやすくする取り組みは行っている。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
代休や有休は比較的自由に取りやすい。
ただ、仕事が終わるならの話。
なので、好きな時に仕事を調整していれば個人の自由では休みやすい。
【気にな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
有休取得促進が進んでおり、
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
toC営業のため、
休みの日に出勤することも多々ある。...続きを読む(全102文字)
普段の業務は忙しいが、年間休日が127日(第一週に必ず三連休が取れる)のは良い制度だと思う。続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
強い意志を持てば定時で帰れるが、基本みんなダラダラいるので帰りづらい。また、週末になると定時直前に営業担当が契約を...続きを読む(全151文字)
業務企画職の社員の方のお話を聞いた時に、かなり残業されている方がいました。一方で、ほぼ残業せずに有給休暇をたくさん撮っているかたもいたため、部署によるのか...続きを読む(全85文字)
住宅業界であるため、土日出勤は確実にあり、休日にもお客様から電話がかかってくるので、ワークライフバランスを重視する人にとっては少し厳しい環境かもしれない。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
平日は残業が多く、ワークライフバランスを整えることは難しい。休日は人によるが、基本的に業務は発生しない。
良くも悪くも社員間の中はよく、休日に...続きを読む(全212文字)
ノー残業デーやフレックスタイム制度、テレワーク勤務制度などがあるため、ワークライフバランスを取りやすいと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは配属される支店や職務内容にもよると思いますが、私の支店では上司が社員を定時に帰らせる意識が強く、そのため残業はほとんどな...続きを読む(全387文字)
土日は出勤することも少なくはないらしいが、その分平日のどこかは休みになる続きを読む(全36文字)
土日は基本仕事で平日休みが基本と言っていた続きを読む(全21文字)
休暇制度は様々あり取りやすいと説明会で聞いた。人事部で働き方を考える動きが強い続きを読む(全39文字)
部署によっては残業少なく、ワークとライフのバランスが取りやすい。 続きを読む(全33文字)
企業全体としてホワイト気質なところがあるらしく、残業の比較的少ないなどワークライフバランスは良いと思う。続きを読む(全52文字)
ある社員さんの話では自分含めて周りにも悩んでる人は見ないと聞く。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
毎月、月頭は3連休になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
GWや年末年始は休みがほぼない。
世間が休みのタイミングで繁忙期になるため...続きを読む(全96文字)
営業は顧客の都合に合わせるため状況によれば夜中や休日の電話にも対応しなければならない。ワークライフバランスはかなり悪いイメージ。続きを読む(全64文字)
残業もあり、土日休みではない部署が多いためワークライフバランスは悪いと思います続きを読む(全39文字)
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【良い点】
・世界的な環境志向による追い風。行う事業ほとんどが、カーボンニュートラルな考え方につながっていけることが強み。海外での評価も高い。
・魅力的な...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
営業担当は体育会系の人が多いが、設計担当は割と穏やかで優しい人が多い印象。飲み会などはあまり多くない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一級建築士を取得するとお祝い金と準備費用を一部会社が負担してくれる。
新卒は一年目から研修がしっかりあり、OJT制度もある。ただ上司と合わない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収は他に比べて良いと思う。
住宅補助が上限月7万でるため(条件付き)、ありがたい。
残業代ももれなくでる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
副業は不可。入社して何年か支店業務をこなすと、公募があり、本社へ異動できる権利が得られる(面接や書類審査あり)続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育休・産休を取得している設計担当の女性は全国的にもあまり多くはない。
復帰後に同じ業務ができるかは自分次第だが、なかなかハードだと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
フルオーダーの注文住宅の設計業務に携われるためやりがいは大きい。ただプランを作成するようなクリエイティブな仕事もある一方で社内調整や見積業務な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業力や忍耐はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長が変われば会社が変わると言われるほど、支店長によって大きく働き方や方針が左...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いい意味で根性が鍛えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が少なく40〜50代が多い地方支店は、昭和的な働き方である。
長時間労...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
住宅補助やその為福利厚生は大企業なだけあって、とてもいい。
住友グループで保険などもできるので、とても良い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
自分の裁量で連休を取ることが可能。
現場駐在などの場合は難しい面もあるが上司との相談にて対応はしてもらえる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
内業部門では比較的ゆとりがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに残業して稼ぐ精神の管理職がほとんどのため、バランスはとれない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
平日休みが基本なので、休日に出かける際は比較的空いている。また、シフトによっては早く帰れる日もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社の事務職の場合、基本的には土日祝休みです。
現場で働かれている方々はそうではないのかなと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
シフト制なので、平日休みメインで出かけるには人が少なく良い。土日も希望を出して被らなければ取れる場合もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
盆正月に関しては、確実に5連休は休めると思う。シフト制の場合においても別日に連続して休みをもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今まで働いていた会社がバグってたのもあるがワークライフはかなり良いと感じた。
9:00~18:00で勤務で残業は少ない。
自分は平均残業が1...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスの理想的な姿は、一人ひとりに合ったバランスで仕事と生活を両立し、仕事上の責任を果たしながら、プライベートの時間を持ち、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があり、その残業時間も基本超えるのでワークライフバランスはないと言っても過言では無い。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
プロジェクトや部署により波が激しいが、概ね調整はしやすかった。プロジェクトが佳境の時は休みづらい雰囲気はあるが、それは仕方ないと割り切るべきかと。続きを読む(全79文字)
会社名 | 住友林業株式会社 |
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フリガナ | スミトモリンギョウ |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 326億7200万円 |
従業員数 | 24,815人 |
売上高 | 1兆7331億6900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 光吉敏郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 914万円 |
電話番号 | 03-3214-2220 |
URL | https://sfc.jp/ |
採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
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