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株式会社ソネック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソネックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソネックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソネックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソネックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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1.6
退職理由
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ソネックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ソネックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ソネックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気あいあいとした職場で風通しも良いように思われました。女性が安心して働ける制度が整っており女性にとってはたたらきやすい職場かなとおもいます...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ソネックの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 男性 19年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理を通じ、本では学べない建物の建て方を実際に自分自身の目で見る事ができるので知識の向上に繋がると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソネックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソネックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

設計・施工・維持管理まで一貫して携われるのが魅力。続きを読む(全25文字)

株式会社ソネックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上場企業として住宅手当・育休・社宅制度など制度も充実。続きを読む(全27文字)

株式会社ソネックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

資格取得支援が豊富で、1級建築施工管理技士や一級建築士などの有資格者が多数在籍していると聞いた。続きを読む(全48文字)

株式会社ソネックの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

地元重視、誠実さ重視、地域コミュニティへの思いの強さが滲む社風だと思う。続きを読む(全36文字)

株式会社ソネックの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は平均的な建設業界の給与水準であったので、新卒入社後しばらくは、同業他社と変わらず、会社の規模の割には、良いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ソネックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制(40時間分の残業代含む)&フレックスタイム制を採用しているので、上司からの指示ではなく、自主的に仕事に取り組む環境が浸透しています。...続きを読む(全220文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ソネックの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年20%以上の売上増を達成し続けており、急成長を続けています日系企業のお客様からの信頼にこたえるために世界のあらゆる地域まで活躍の幅を広げ...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ソネックの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築に興味ある人かつ、土方までするためタフな人に向いている。
職人とのコミュニケーションが図れる人や上司、職人、職場の人に意見が言える人が向...続きを読む(全198文字)

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株式会社ソネックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の時は、研修をしてくれる。
人が少ないので、本社研修中では丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
数週間すれば現場へ配属されるが...続きを読む(全243文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

株式会社むつみワールドの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはかなり休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいつでも休める仕事と、そうでない人との差が激しい。
全く休め...続きを読む(全101文字)

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  • 実際の働き方
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大和ハウス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はかなり厳しく管理されており、45時間以上は超えないように指導される。有休消化は取るように促されるが、休む時期によっては裏でぐちぐち...続きを読む(全278文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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岡本電気株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工程管理をしておけばある程度有給を好きなときに取得できる。土曜出勤も平均月に1回程度あるが休出手当はしっかりとつく。年間休日も120日程度あ...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も業者・お客様・上司から連絡が来る。また定時後でも連絡が来る。それに対応するため、お休みの日でも休んでい...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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株式会社太平エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通だと思う、繁忙期は残業がある。突発的な残業はほぼない。有給も希望日が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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株式会社東和の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 土木作業員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業はなし、土日祝が暦通りしっかり休み、業務外の連絡もあまりない(あっても日曜などに明日の現場出張が朝からになったため早朝に来てほし...続きを読む(全220文字)

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ALLAGI株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給、振休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートでも電話、専用のツールでのやり取りが求められ、1日休むこと...続きを読む(全82文字)

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大東建託株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給など休みは取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度がありますが、他の企業と違い、無理やり月4回位フレ...続きを読む(全122文字)

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株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革で休日の増加、土曜日出勤が少なくなり、非常に働きやすくなった。
しかし、正直現場によっては休めていないところは多い。
会社自体が休...続きを読む(全173文字)

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日清建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業担当への裁量権がある分、スケジュールや有給取得はしやすいと感じる。
有給申請を出す際も上司から嫌な顔されず理由も聞かれないためストレスな...続きを読む(全195文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソネックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソネック
フリガナ ソネック
設立日 1944年3月
資本金 7億2300万円
従業員数 130人
売上高 151億9600万円
決算月 3月
代表者 山本 貴弘
本社所在地 〒676-0082 兵庫県高砂市曽根町2257番地の1
平均年齢 41.0歳
平均給与 610万円
電話番号 079-447-1551
URL https://www.sonec-const.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139392

ソネックの 選考対策

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