回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があれば本社勤務も希望できると聞いたことがある。
研修がしっかりしているイメージ。自社研修とツルハホールディングスの研修を受けることが...続きを読む(全80文字)
株式会社レデイ薬局
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レデイ薬局のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レデイ薬局で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
やる気があれば本社勤務も希望できると聞いたことがある。
研修がしっかりしているイメージ。自社研修とツルハホールディングスの研修を受けることが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
化粧品セミナーや医薬品勉強会のzoomが定期的にあり、勉強の機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員が少ないと、研修...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
現場で覚えろ主義
度々オンライン講習はあるが、必要かは微妙
薬の講習だけは教育部が優秀
【気になること・改善したほうがいい点】
店長による続きを読む(全75文字)
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【良い点】
やる気と結果を出せば、店長に上がれるのは簡単だと思う。
登録販売者の資格取得の制度はしっかりしている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
教育体制は割としっかりしていると思う。化粧品のセミナーや登録販売者に対しての研修は定期的にある。店長にもなりやすい環境だと感じる。続きを読む(全71文字)
【イベントや選考を通して感じた】3年目で採用課を任されていたりやりたい気持ちがあると若手でも本社勤務になる可能性はあるんだなと感じました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
現在はどうかわかりませんが、2018年ごろは化粧品担当なら化粧品の勉強会に参加させていただいたりして商品知識を身に着けることができました。ま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
登録販売者試験合格に向けて講義がある。これを受講しておくと過去問でかなりいい点が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
集団行動が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
マシなんじゃないかな、他のドラッグストアよりかは。教育に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
登録販売者資格取得に向けた勉強会の展開や取得後の商品知識勉強などはまとめられた資料を用意してくれたりとかなりわかりやすかったです。
【気にな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
研修は豊富にあると思う。自宅で学習できるWEBサービスもあるので、意欲がある人はたくさん知識をつけられる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤務時間内で研修などを受けれるため知識を身につけることができる。
化粧品などもメーカーからの定期的なセミナーを受けることが出来るため、新商品...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修制度は正社員以外にも充実しており、薬の勉強会や化粧品セミナー等、知識を深めることができた。登録販売者の資格取得に向けての研修も講師の方が...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
登録販売者試験対策の講義の先生の説明がとても分かりやすく、受け始めてから1年目で合格出来た。公休扱いではあるが、受講した方が得だと思いました...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育制度は充実していると思う。
毎月化粧品セミナーがあり、その他、入社◯年目や、店長◯年目などの、フォロー研修があるので、研修の内容だけでは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
化粧品のセミナーには力を入れていて、毎月新商品情報やメイク技術を学ぶことができる。
新入社員研修も定期的に行われ、同期との繋がりもできる。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に新入社員研修、2年目研修は手厚い気がする。実際にやってみたときはしんどいことが多かったが?学びになることは今になって多かったと気づくこと...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
社員間の人間関係がとても良く、社員教育にも力を入れていて、教育環境も充実しています。
とりあえず給料の高額を希望されないかたにはオスス...続きを読む(全253文字)
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Eラーニング等を利用した医薬品知識の習得ができます。
社内研修等も定期的に開催されており、正社員・パート問わず、やる気があれば資格取得は難しくないと思...続きを読む(全299文字)
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医薬品の知識などは年に数回ある研修や、登録販売者の資格取得のための勉強会などで、実践的な知識として身に付くと思います。このスキルで他社に転職するときにも...続きを読む(全246文字)
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研修ではメンタル面を強化出来るし、様々な事を教えてくれる。ちゃんとレジが初めてな人のためにレジ打ち練習や接客の仕方など、あと接客に対して大切な事とか研修...続きを読む(全184文字)
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現在はわからないが、研修制度はあまり整ってはいない。化粧品担当者に対する研修は比較的多かったが、医薬品に関しては一般社員には十分とは言えないと感じていた...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
かなりの数の福利厚生がある。
特に従業員割引はかなりお得で、社員だけでなくパートでも利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
あり...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長と合わない為。
また想像しているよりも肉体労働が多く、その割には給料も高くない。
残業し過ぎると注意があるた...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価者次第で変わると思います。
気に入られていれば高く、気に入られていなければ低くなります。
販売力が高いスタッ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスだと、育休明けに以前と同じ業務量ではワークバランスが取れないので、結果的に一般社員に戻る人が多い。
そ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
販売が好きな人には向いていると思う。
ただし、給与には反映されにくいので、やりがいは微妙かもしれない。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だが仕事が終わらない為、朝8時から夜11時ぐらいまでは出勤していることが多い。
その為、ワークバランスは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やってみたらとてもやりがいを感じる。地域に密着した温かい雰囲気で、接客の基礎や医薬品の知識を働きながら学べるのが魅力です。ポイント還元など従...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
入社3年目の社員が印象的でした。最初は調剤補助から始め、地域の高齢者との会話を大切にして信頼を積み重ねたそうです。その姿勢が評価され、店舗責...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上司によって変わりやすい点は改善した方がいい。また店長や次長ではない従業員は評価の基準は同じであるため、数...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
店舗にもよるが従業員は比較的良い人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長に負担がかかるような業務内容の変更があったこと。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
化粧品担当になると定期的にセミナーへ参加し商品を勉強します。新商品だとサンプルを頂けるので使いながらお肌の調子が良くなるのは本当に楽しかった...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
私は他で働くために働いていたのですがアルバイトでも社員になる?と聞かれたり登録販売者になる?と聞かれたりするのでアルバイトからこのまま安定し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、コンビニ店員として。なんの得にもならない。レジは自動レジ。愛想も素っ気もなく回転...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
登録販売者の資格を取る際、合格すれば報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の為の勉強会などをもっと充実させて欲し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定期的に研修があって良いと思う。zoomでの研修もあれば、本部へ集合して研修することもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格勉強するためのツールがかなり使いにくく感じた。会社が用意しているものだけで合格できると言われていたが、解説も...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新卒だと入社して3ヶ月、本社で研修があります。その後も定期的に勉強会や研修があるので学べる機会は多いです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育にある程度コストをかけている印象があります。全社員にITパスポートの受験をさせたりすることは負担に思う人もいますが良い点だと思います。ま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
研修体制は本当にしっかりしています。これは間違いない。研修が意味ないと言う人もいるが、本人の問題だと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトやパート同士で教え合うこともあるが、何度話しても話を聞かない人がいる。そういった相談をしても店長や、そ...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社レデイ薬局 |
|---|---|
| フリガナ | レデイヤッキョク |
| 設立日 | 1968年7月 |
| 資本金 | 5億9800万円 |
| 従業員数 | 725人 |
| 売上高 | 714億4700万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 藤田和郎 |
| 本社所在地 | 〒790-0062 愛媛県松山市南江戸4丁目3番37号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 432万円 |
| 電話番号 | 089-917-8000 |
| URL | https://www.lady-drug.co.jp/ |
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