愛媛県のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり公務員ということもあり、基本的にはかなりおとなしい方が多いが、中にはパワハラ的な人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
臨時職員だったので、正職員に比べれば当然すくないが、あの業務量であれだけ貰えればかなりいい金額だと思う。安定してらくな高額アルバイトと、思えば...続きを読む(全82文字)

【良い点】
任期付けで行くことが多く、全体的に人間関係や仕事内容はよく、後述の場所以外は、任期を全うしての退職です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全491文字)

【良い点】
通勤時間が短いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
不文律も多く、マニュアルもあまり整備されていないため処理に時間がかかるなど...続きを読む(全94文字)

【良い点】
賃貸であれば住宅補助が出る。また、利用できるスポーツジムが増えつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用できる福利厚生がわかりにくい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休制度は整備されている。３年間育休を取得して復帰する職員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員で出世するのは残業を厭...続きを読む(全95文字)

【良い点】
わからないことがあっても相談しやすい職員が多い。

【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に面談を行っているが、それにより職務...続きを読む(全131文字)

【良い点】
毎年安定して昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよくわからない。定期的に面談が行われるが、管理職も人事課から言われて...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少やデジタル化により職員数が少なくなった場合、一人当たりの業務量の増加が懸念される。
また、職員数を削減する...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎年１回、職位に合わせて希望する研修が受けられる。
【気になること】
職位に合わせた研修を受けられるが、職務に直接生かせるかはやや疑問。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動先が若手のうちは空いてる場所に放り込まれるので、希望してないところに行くのはざら。また、交代制勤務のところだと...続きを読む(全166文字)

【良い点】
公務員ということだけあって福利厚生はしっかりしている。国として子育て世代を応援していることもあり、ここ数年は男性職員も育児休暇を取得する人が増...続きを読む(全255文字)

【良い点】
非常に休暇や休日は取りやすく上に止められることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業がら仕方がないことだが、きんきゅうじの対応...続きを読む(全108文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立は出来る。定時に帰れる事が多いかった印象。どこの企業にも言える事ではあるが、責任が少ない役職だっからかもしれない。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
公務員だけあって、休みは取りやすく、制度的にも充実しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では長時間勤務が常態...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属ガチャにの一言に尽きます。あとは、シーズンによって業務量に波があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が偏...続きを読む(全108文字)

【良い点】
土日祝は基本的に完全に休み。有給休暇も、回りに気兼ねせず取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期などは、それなりに時間外業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
私の部署では年度末、年度初めは30〜40時間ほど残業がありました。それ以外の期間は20時間までには収まっていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業はないので、ワークライフバランス重視の方はいいと思います。出勤できる回数の上限も決まっています。続きを読む(全56文字)