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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トランスオーシャンプランニングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トランスオーシャンプランニングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トランスオーシャンプランニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トランスオーシャンプランニングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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トランスオーシャンプランニングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トランスオーシャンプランニングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業はさておき人材育成ができてないので育たない。離職率が高すぎて成長性を感じることはできないかもしれません。続きを読む(全74文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トランスオーシャンプランニングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明とは大幅に異なる業務を担当させられる可能性もあり。
営業だと基本帰社後に事務処理が待っているので早く帰...続きを読む(全87文字)

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく管理職を目指せるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業だけではなく担当するプロジェクトチームでの評価も良くない...続きを読む(全87文字)

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は残業基本無しで帰れる
全社員、完全週休2日なので休みはしっかり取れる。
ただし営業は休みの日にお客様から電話がかかってくることもあるので...続きを読む(全118文字)

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎて業務について把握している人が少なすぎる。
ピリピリとした雰囲気が嫌すぎて
会議は出たくなかった。続きを読む(全76文字)

株式会社トランスオーシャンプランニングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はあったほうが良いのではと思った。
あまり福利厚生が充実しているとは言い難いイメージ。
最低限の待遇はあ...続きを読む(全88文字)

商社・卸(建築・機械)の事業の成長・将来性の口コミ

三愛オブリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材がエネルギーで基本的に不要になることはない。売上も安定しており、景気や情勢が反映しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい...続きを読む(全99文字)

株式会社エフワンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界へ向けてのソフトウェアを自社開発ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職SEへの負担が大きかったかもしれない。外注...続きを読む(全135文字)

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販促企画・営業企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内市場が縮退する中、どうにかストックや高齢者向けサービス、海外進出にピボットしていこうという雰囲気は感じられる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)

NX商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なくなる仕事ではないと思うので、くいっぱぐれることはないとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
梱包作業しかやらせてもらえないので、...続きを読む(全96文字)

エンケイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では圧倒的に高いシェアを誇るため、需要が無くなることによって倒産する心配がかなり低い点は強みだと思います。また、電気自動車が主流になって...続きを読む(全193文字)

株式会社オーバルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急成長をしている企業と取引しているので売上は年々上がっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも一つの取引先に依存してい...続きを読む(全122文字)

株式会社ソフツーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発のコールセンターシステムを主軸にオフィス向けAIシステムの開発、販売を行っている。最近はAIシステムに注力...続きを読む(全100文字)

三菱商事テクノス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

財閥系のグループ会社ということも強みで大きな仕事もできる続きを読む(全28文字)

工機ホールディングスジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資ファンドの傘下に入って、年功序列やサービス残業は良くないとの見方が広まった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員のほとんどが電...続きを読む(全104文字)

第一実業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

機械系かつBtoBの商社であり、機械の需要が減ることはないと考えられることから、将来性はあると考える続きを読む(全50文字)

トランスオーシャンプランニングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トランスオーシャンプランニング
フリガナ トランスオーシャンプランニング
設立日 2007年7月
資本金 3000万円
従業員数 35人
代表者 大河内祥行
本社所在地 〒657-0852 兵庫県神戸市灘区大石南町1丁目4番24号
電話番号 078-806-5660
URL https://www.top-eco.co.jp/
NOKIZAL ID: 2244947

トランスオーシャンプランニングの 選考対策

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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