進学ゼミナールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
特に繁忙期は1日5時間以上は残業させられ、固定残業代が30時間分ついているため、超過分の別途支給はなし。
お金の...続きを読む(全129文字)

【良い点】
退職率が高く上のポストが空きやすいため
昇進しやすい
また、以前に比べて体質が改善してきており、企業としてしっかりした体裁を保とうとしている...続きを読む(全212文字)

【良い点】
とてもやりがいのある仕事だと思います。社員の方々も熱意があり、本気で仕事をしている方も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
素直で前向きでやる気に溢れた生徒が多い印象を受けた。生徒達のことが心の底から好きな人であれば人手不足による激務への対応も出来るのかもしれない...続きを読む(全215文字)

【良い点】
仕事は嫌というほどできる。
休みなく働けるひとにとっては
理想的な職場だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人不足におちいっ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
責任者の方が親身になって対応してくれた。人員不足からくる引き止めとも言えなくはないが、なんとか仕事を続けることが出来ないか色々な改善案を提案...続きを読む(全178文字)

【良い点】
これといって良い点は無い。生徒の成長が見られるというやりがいはあるが、塾講師という職に就きたいのであればもっとワークライフバランスを整えられ...続きを読む(全511文字)

【良い点】
どんな仕事に対しても、物怖じしなくなる経験をつませてもらえた。どんなに若い社員でも一人で校舎運営をまかされるので、とてもよい経験になった。
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
・社員同士仲が良が良く、お互いに協力していた
・夏期講習や冬季講習などの授業にやりがいを感じられた
・卒業遠足などの行事か講師であった自分自...続きを読む(全182文字)

【良い点】
授業の研修が充実していること、たくさん授業を持たせてもらえること
気さくで良い社員が多い
【気になること・改善した方がいい点】
様々な教...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社員同士の仲がいい点。良くも悪くも部活感覚です。
いろんな事を若手に任せてもらえる所。ただし、表現を変えると常に人手不足。
【気になる...続きを読む(全849文字)

一言で言うとブラック企業。春期講習や夏期講習などの講習期間中は朝出勤の夜11時帰りの14・15時間労働で昼休憩もほぼ無し。さらに給料も講習期間以外の時期...続きを読む(全167文字)

激務すぎた。週休は2日だが、休みの日は授業の予習にあてなければならないので、休みなどないようなもの。
もちろん、予習が間に合わない日は徹夜があたりまえ...続きを読む(全151文字)

労働時間が長い。ビラ配りで朝集合もしばしばあった。
一番疑問だったのは、校舎の掃除でボーナスが決められること。
朝11時からのチェックだったら朝7時...続きを読む(全192文字)

一言で言うとブラック企業でありパワハラ常習の会社だから。具体的には、どなたも書かれているが、表向きには「生徒の安全を守るカメラ」であるが、実際は「社員監...続きを読む(全304文字)

業務が多く、出世をしても給与と仕事量に全く納得がいかない。最低1日12時間から15時間労働で、トップダウンで社員の意見はとりいれられないので諸所の仕事の...続きを読む(全216文字)

塾長がひどい。
ちょっとしたミスで罵声を発し、また労働時間は1日15時間、休みは月に2日程度。
ボーナスはほとんどなし。
また生徒からのアンケート...続きを読む(全244文字)