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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を全く消化させて貰えない。風邪をひいて熱が出た時も休ませてもらえなかった。有給休暇中としながら、出社させられ...続きを読む(全87文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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進学ゼミナールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社進学ゼミナールの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社進学ゼミナールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
進学ゼミナールの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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4.0
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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3.3
- 福利厚生
-
2.0
- 成長・将来性
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2.7
- 社員・管理職
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1.6
- ワークライフ
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2.3
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
4.9
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-
2.1
進学ゼミナールの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
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進学ゼミナールの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社内研修は週一回は必ずあり、充実している。
また、授業研修だけではなく、合宿研修や話し込み研修など、自信が付くものも多い。
【気になること・...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
夜遅くまで仕事を行うことをなしにしようと社長は働きかけている。夜11時までには退社できるようにしたいと考えており、なるべく夜に残業するのでは...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
一応ある。教育業界は福利厚生がまだまだ良くないが、社長は良くしようと思っている。全社員の休日を週2日にしようとしているが、現実的ではない。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢、経験問わず様々な仕事をやらせてくれるところ。
【気になること・改善した方がいい点】
元々が個人塾なのもあり、塾長もNo.2も福...続きを読む(全302文字)
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福利厚生は一般企業並にある。社員旅行も年一回あるが、強制参加。参加しないと実質解雇される。終電ギリギリまで仕事させる割には、車通勤での交通費は激安。まと...続きを読む(全155文字)
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校舎近くに引越しはしないといけないが、住宅手当は無し。
また、ほぼ有給休暇は取れない。授業を担当している先生の数がギリギリなので当日の体調不良では休め...続きを読む(全178文字)
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研修制度などが数多くあり、手取り足取り教えてもらえるという点では他企業よりは親切かもしれない。しかし、13:00～22:00という募集をしているものの、...続きを読む(全173文字)
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進学ゼミナールの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の人数が極端に少ない。出世されている女性社員の方は未婚かお子さんがおられない方が多かった。
家庭と両立し...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年新規校舎を出しているが、人がどんどん辞めていくので担当者を探すのに苦労していた印象。
人手不足で基盤があまり...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行していると感じる。時代の流れに逆行しているような会社。
自身の仕事にいっぱいいっぱいになってお...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
12連勤まではセーフと謎のルールもあり、入試前や定期テスト前は土日関係なく出社させられる。
振替休日もなし。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に繁忙期は1日5時間以上は残業させられ、固定残業代が30時間分ついているため、超過分の別途支給はなし。
お金の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
週2回の休みを希望していたのに、2年目からは週一回の休みになり、テスト対策などで唯一の休み...続きを読む(全186文字)
サービス(教育・塾)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
有給・社会保険はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔・退職金制度はなく有給は新しい物から消化され基本営業日4日前までに申請...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。退職金もなく、代わりに確定拠出年金の案内があります。福利厚生については「特定の条件だけの人...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。(ただ、自分が居なくても校舎が回る前提。)今は分かりませんが、昔はバースデー休暇があり、もし取れなかったら現金に変換で...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
会社都合による引っ越しが伴う場合は、家賃補助や引っ越し代の請求もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はありません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員寮があり、駅近だが安く住める。また、入社時に引越しが必要である場合引越し準備金ももらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
部活や家族手当等がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなし。定年も60歳終了。
住宅手当なし。
定年まで勤めて得な企業ではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
NOVAホールディングスグループならではの特典が充実しています。中でも英会話レッスンやスポーツクラブの割引制度は魅力的で、私も実際に利用して...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の趣味であるスノーボードがいい施設で出来る。入館料、リフト代が無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一応出てはいるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ベネフィットが使用できたこと、月に5,000円以上保険料がかかったら、5,000円よりはみ出た金額は支給されたのはとても良かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては良い方だと思う、給料が低い分住宅手当が8割出るので可処分所得的には良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低...続きを読む(全219文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
進学ゼミナールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社進学ゼミナール |
|---|---|
| フリガナ | シンガクゼミナール |
| 設立日 | 2003年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 売上高 | 5億5000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 檜田英幸 |
| 本社所在地 | 〒631-0036 奈良県奈良市学園北1丁目11番10号 |
| URL | https://www.shinzemi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579305
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