この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属だった店舗は居抜き店舗で
古いということも1つの理由だと思いますが、
男女兼用で1つしか御手洗がありませ...続きを読む(全189文字)
株式会社オールフロンティア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オールフロンティアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オールフロンティアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属だった店舗は居抜き店舗で
古いということも1つの理由だと思いますが、
男女兼用で1つしか御手洗がありませ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産後の職場復帰はできると感じる。
かなり地位のある人間の子供を職場に半年ほど連れてきていた時期があったが、とても辛かった。
ギャーギャー泣け叫...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
性差による働きづらさは他社と比べて低い方ではないかと思います。
女性の管理職もそれなりにおり、新規プロジェクトの中心で活躍している女性もおりま...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体育会系。だからといって女性が働きにくいというわけではないと思います。平等にやりたいことができるチャンスは...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新卒であればビジネスマナーは入社後研修が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いこと、休日も月に8日あったら良い方...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休・復職制度有。女性の管理職もいるので女性にとって大変心強い会社。最近ですが子供同伴の出勤が出来るよう会社が考えてくれている。福利厚生や制度...続きを読む(全201文字)
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在職時、女性は基本的に自動車販売に配属されていたので、基本的に屋外での作業が多くあり、日焼けなどで悩んでいた。
そのため女性の在籍が非常に少ない。役職者...続きを読む(全152文字)
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体育会系でないと女子は難しい。
女子の先輩は、少し上の代はみんないたがその代以外ではほとんどいない。
休みも少なくて有給もとってるひといなくて拘束時間...続きを読む(全175文字)
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この会社は、印象的には男性も女性も関係なく、性別の壁は一切感じられませんでした。社員みんなが仲が良く、協力しあって成果を出していたような印象です。女性の先...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仕事にやりがいは感じるが言えに悩むところもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時期を勝手に設定されてその時期以外で退職しよう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
何もできなくても一定の年収は得られる。
入社してすぐに店長クラスに挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても全く自分に返...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社2年目から店長クラスに挑戦できるところはすごく良く感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な事に挑戦できるが、ミスした...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一定の福利厚生はしっかりとしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取る事が難しい会社です。
表向きはすごく取りやすい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
色々な事業部を作って新しい事にチャレンジしているので1つ失敗したとしても簡単には潰れない企業である事は間違いない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新規事業をどんどん展開しており、当時はどれも一定以上の収益を得ていたため将来性はあるように感じた。
成長速度もゆったりとしており、中小企業にあ...続きを読む(全250文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価制度を採用しているが、結局のところ実際には上司に気に入られているかどうかによってのみ評価が決定する。
また...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は特に朝早くに会社に行き、掃除をしたり、準備をしたりすることがある。
上司は真面目な人...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
優しい社員の方がたくさんいます。
横の繋がりはいいので、その部分はフラットな関係でいられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目まではボーナスがないと等しい。
1ー2年は雀の涙程度。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといいなにか特別なことがある訳でもなく、男性と同じように重い荷物を運ばされたり、肉体的労働問題あります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性には優しい会社。
女性は本当に大切にされているという事が周りからも分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
過保護になりすぎているかな続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
50代後半くらいの男の方はあまり自転車の接客を女の人がすることをいいと思っている方があまりいらっしゃらないかと思い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
積極的に女性営業マンを採用している。
産休育休をとる女性営業マンが戻ってくる環境も整ってはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
松山...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をゲームとおもってる営業が多い。お客様目線の仕事をしない。
女性関係なく...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の社員は増えていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、お客様を優先する場面も多い為育休で復職や時短勤務は出来る...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみの研修は特に必要ない。内容も女性だけでなく社員全員が行うべきことが多いのに女性社員のみの研修になっているの...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自動車産業は女性の従業員の方は少ないかなあと思いますがレジ先などは女性がメインに活躍されていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性別を問わずに活躍していれば昇進、昇給はするような形になっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では女性社員は外回り...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別問わずキャリアをつめる環境でした。
客層も上品な方が多く、トラブルなどもなく楽しく業務に取り組めていました。
社員もみなさん親切で、分から...続きを読む(全264文字)
会社名 | 株式会社オールフロンティア |
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フリガナ | オールフロンティア |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 225人 |
売上高 | 66億円 ※2022年度実績 |
代表者 | 平林拓郎 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目47番12号パインビレッジアネックス2F |
平均年齢 | 33.3歳 |
平均給与 | 350万円 |
URL | https://all-frontier.jp/ |
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