みくりや青果のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
テンキーが打てればOKという謳い文句で募集をかけているが、本当にテンキーしか打てないレベルの人間が入社してもそれを...続きを読む(全138文字)

【良い点】
今を良くしようとする人間は少なく、現状、営業は休日も指示出しをしたり休みなく働いているが、上に寄ると「2年後には」改善されて良くなっていく様子...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが実装され、家のパソコンや会社のパソコンを持って帰ることで家でも仕事を出来る状態になっている為、自身...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は法律上最低基準の105日と少なめ。週の休みは水曜日と日曜日、または祝日が休みであるが市場カレンダーに寄っ...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年数や年齢を重ねていけば役職が付いたりするので、特に秀でたスキルや魅力は何も無い管理職は多い。特に現場や営業の管理...続きを読む(全192文字)

【良い点】
【福利厚生】
オフィスグリコが設置されているのでお菓子やカップ麺、アイスや飲み物を買うことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全247文字)

【良い点】
自分のスキルを活かしたり、担当業務を沙汰なくこなせれていればそれなりに評価は貰えるので昇給も万額を貰える。続きを読む(全59文字)

【良い点】
食品業界ということもあり不況に強い。コロナ禍であっても仕事がなくなるといったことはない。また現社長が大きくした会社であり、急に傾くといったこと...続きを読む(全214文字)

【良い点】
営業でなければ気楽なものである。出荷業務のほとんどは数名の夜勤社員とアルバイトが行っている。日勤の社員はまともに合わせることもできない在庫を付...続きを読む(全254文字)

【良い点】
良いところは個人の事情を考慮してくれるところ、社員も人間なので色々な事情があると考えてくれるので再就職してる人もちらほら見受けられる。これは社...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若手だと年に一回ほど研修がある。中堅もたまにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、ためになっているかはわかり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修が定期的にある。また年に一度選択式で教材などで勉強ができる機会もある。
自分から学ぶ意欲があれば、それなりの環境はあると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
いい意味で研修やイーラーニング等で個人スキル向上が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
実務を全く関係ない研修などが多数あり苦痛でしかない続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTで研修はほとんどない。入社してすぐに実務に放り出されとりあえず電話対応させられ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
レジ打ちが早くなる。
知らない人と話す能力が上がる。
体力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
腰を痛める。
手がひび割れる。
不...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社するまでパン作りはしたことなかったが、一から現場で教えてもらえた。おそらく製菓学校出身の人よりも未経験の人の方が多い印象なので、パン作りの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店によると思うが、余裕がないところだと一週間ほどでほって置かれる。指示待ちを望む人には向かないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
頭より体で覚えろ的なところはあるが市場はみんなそうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ親切に教える寄り添う、みたいなタイプ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
食品工場の製造に必要なさまざまな資格やスキル習得のチャンスがあります。
それが評価にも直結するので、目標が立てやすいです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
キャリアアップについては年功序列
具体的なフィードバック等は基本的にない
教育制度は整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)