日本酒類販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
大手企業のバイヤーや役職の方と新卒間もないうちから関わることができるので成長を感じることはできると思います。任される金額も大きいです。取り扱...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新卒で入社した際は研修が1年ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長いなと当時を振り返るとます。現場に教育を任せていた部分が...続きを読む(全116文字)

【良い点】
土日祝はお休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆休みは設立記念日という名目で1日のみで他は有給を使っていました。年末は30...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であったので、転勤はあると聞いてはいましたがかなり転勤希望は当時は通りにくかったです。人事とも面談をしまし...続きを読む(全111文字)

【良い点】
福利厚生や、借り上げ社宅の制度などはとても良かったですし、かなりありがたかったです。社内の制度もしっかりしており納得のいく評価をいただけてお...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事のやりがいとしては、自分が提案した商品が実際にお店に並んだり、売上につながったりするところにあると思います。まだ入社して間もないので、分...続きを読む(全221文字)

【良い点】
酒類、食品の専門商社のため、かなり幅広い範囲の商材を取り扱うことができる。部署によっては誰もが知る大企業との取引もあり、自分の仕事が目に見え...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務用、量販企業の両方と取引があるため、コロナのような状況でどちらかが打撃を受けても、もう片方の範囲で業績をカバーできる点。続きを読む(全68文字)

【良い点】
場所によってはリモートワークできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では、配属された場所によっては休日でも取引先から電話等の連...続きを読む(全97文字)

【良い点】
直近3年間は世間的なインフレもあり基本給が上がり続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の割合が多く、ボーナスの金額が低い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分の担当業務にもよるが、様々な部署や得意先や仕入れ先と連携をとる必要がある。トラブルがうまく解決した時の達成感や得意先から感謝された時の言...続きを読む(全141文字)

【良い点】
やる気次第で雇用形態を変える事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
フルタイム勤務（社員登用）は稀。ノルマはないが目標ラインはあ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体系的なスキルアップ制度や社員向けの教育研修が一切整っておらず、業務手順やノウハウが全くマニュアル化されていない...続きを読む(全221文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は自分で勉強。できなければついていけず退社になる。
頑張る事や諦めない気持ちが大事。
若い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修制度はないが、自分で業務時間中に学習する時間は与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。資格取得支援は公的な...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも店長代理と言う立場または店長と言う立場は様々な経験をすることができます。在庫管理や商品管理、人材採用、クレーム対応、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
接客を通じてコミュニケーション能力や臨機応変な対応力を身につけることができます。また、レジ対応や商品作成、店舗運営に関わる幅広い業務を経験で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
教育体制については外部機関の教育プログラムを取り入れたり、社内の教育制度は前向きな展開を見せています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)

【良い点】
教育はOJTで、基本的ｎは実務の中であれこれ覚えていきます。入社時に業界知識をある程度予習しておいた方が働き始めやすいと思いますが、青果の知...続きを読む(全275文字)

【良い点】
Udemyや資格取得支援の制度があり
スキルを身に付けたいと思ってる人は制度を活用している方も多くいました。続きを読む(全60文字)