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株式会社ニューマセ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニューマセの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社ニューマセの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニューマセで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニューマセの 社員・元社員による会社の評価

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ニューマセの 学生による会社の評価

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ニューマセの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ニューマセの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年4月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給「ありません」と普通にいわれる。人員削減ばかりで仕事量は増えるばかり。上は使えないので社員、派遣がホールを回しておいた。売り上げが上がろうが下がろう...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ニューマセの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ニューマセの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収もよく、シフト制で勤務時間は固定ではありませんが、残業はほぼありません。
    ボーナスもあり評価もきちんとしてくれます。
    現在ではパーソナル...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

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    思った以上に最悪だった。これまでの会社でワースト1だった。社会保険、厚生年金、など何もなかった。有給取れないとかの次元ではなく存在自体がなかった。社員と...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

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    この業種の将来性は何もないと思う。年々客足は減っているのがわかる。人件費削除のためきつきつな人数でホールを回しているので1人休んだらかなりきつい。クレー...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

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    新人社員の研修はないに等しい。新人教育をしている班長がホールを回るスキルがたりない。役職者よりも派遣の方が使えるため、研修が終わり台の鍵を貰うと社員のホ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

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    サービス残業がやる気があると思われる。タイムカードなし。社長が使い捨ての考えがあるので何もかわりません。役職者は、社員が帰ってからの仕事が普通にある。店...続きを読む(全173文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

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    管理職の魅力は、まるでなし。1~3万ぐらいの役職手当でサービス残業だらけです。店の回しにかけては、主任クラスは使い物になりません。班長もです。口だけ立派...続きを読む(全168文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給は1日もありません。店長には「有給制度はありません」と平気でいわれます。年に72日が休みです。月に6日が12か月です。正月、ゴールデンウイークんもあ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ニューマセの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与、ボーナス何一つ満足なものは、なかった。ボーナスは2回あったが6月12月に給与の1か月分が支給されていました。ボーナスの時期は社長の機嫌で毎年3.4...続きを読む(全150文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)の退職理由の口コミ

    株式会社ガイアの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まずは、社員は休憩がほとんど取れないことです
    時間帯でやらなければならないことと、...続きを読む(全163文字)

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    株式会社サンリオエンターテイメントの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ダブルワークOKなところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトになかなか入れてもらえない。社保に入っている人が優先で、アルバイトは...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ダイナムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りの環境が原因で退職するという人は少ないイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    身体に不調が出るとホール内で思った動きが出来ない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    福利厚生はめちゃくちゃいいので迷いました。サンクスデーとか楽しいし、パークチケットも年間8枚くらい頂けたので
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)

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    株式会社シン・コーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間外での業務連絡が常態化しており、勤務時間と私生活の線引きが非常に曖昧になっている点が大きな問題である。公休で...続きを読む(全255文字)

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    株式会社ボディーズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他ビューティー系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分もスタジオにあるマシンを無料で使うことができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    8時間勤務をうたっているが結局、数字が追いつい...続きを読む(全285文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大学卒業のため退職となりましたが、アルバイト仲間で送別会をやってくれたり、社員の方もがんばってね〜!と応援してくれます。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 社長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    特になし接客業だからしょうがないと言えばしょうがないが
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    勤務日数がおかしいところがあると思う身バレの...続きを読む(全88文字)

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    株式会社タイトーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    タイトーでアルバイトをしてみて、全体的にとても良い経験でした。
    職場の雰囲気が明るく、先輩スタッフも優しくて、分からないことがあっても丁寧に...続きを読む(全275文字)

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    株式会社GENDA GiGO Entertainmentの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    エリアによるが、上がパワハラ気質な物言いをすると聞いた。ミスややらかしによっては結構詰められるようです。でもそれ...続きを読む(全94文字)

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    ニューマセの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ニューマセ
    フリガナ ニューマセ
    従業員数 68人
    代表者 間瀬英樹
    本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目6番37号
    URL https://www.mj-group.net/
    NOKIZAL ID: 1381597

    ニューマセの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。