ニューマセの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収もよく、シフト制で勤務時間は固定ではありませんが、残業はほぼありません。
ボーナスもあり評価もきちんとしてくれます。
現在ではパーソナル...続きを読む(全185文字)

思った以上に最悪だった。これまでの会社でワースト1だった。社会保険、厚生年金、など何もなかった。有給取れないとかの次元ではなく存在自体がなかった。社員と...続きを読む(全183文字)

この業種の将来性は何もないと思う。年々客足は減っているのがわかる。人件費削除のためきつきつな人数でホールを回しているので1人休んだらかなりきつい。クレー...続きを読む(全181文字)

新人社員の研修はないに等しい。新人教育をしている班長がホールを回るスキルがたりない。役職者よりも派遣の方が使えるため、研修が終わり台の鍵を貰うと社員のホ...続きを読む(全168文字)

サービス残業がやる気があると思われる。タイムカードなし。社長が使い捨ての考えがあるので何もかわりません。役職者は、社員が帰ってからの仕事が普通にある。店...続きを読む(全173文字)

管理職の魅力は、まるでなし。1～3万ぐらいの役職手当でサービス残業だらけです。店の回しにかけては、主任クラスは使い物になりません。班長もです。口だけ立派...続きを読む(全168文字)

有給は1日もありません。店長には「有給制度はありません」と平気でいわれます。年に72日が休みです。月に6日が12か月です。正月、ゴールデンウイークんもあ...続きを読む(全157文字)

給与、ボーナス何一つ満足なものは、なかった。ボーナスは2回あったが6月12月に給与の1か月分が支給されていました。ボーナスの時期は社長の機嫌で毎年3.4...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ゲストとのやりとりは非常にやりがいを感じることは多かったです。安くグッズを買えたり、キャストイベントがあったりしました。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)

【良い点】
突然病気になってしまい退職することになったが、こちらの話を理解して下さり了承して頂いた。特に悪い点はなく、スムーズに手続きが出来て良かった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
退職する人は…社員が退職日面談という、
退職者の在職中に感じた事や、退職後の予定を事務所で確認してくれる事です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手を採用しても給与水準が低く離職する。50歳以上のベテラン社員は昇給していくので、若い社員のモチベーションは下がる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
勤務していた店舗の閉鎖に伴い退職になったが、本部からはかなり離れた店舗だったが遠方から管理者が出向いて説明に来て誠実な印象を受けた。他の店舗...続きを読む(全126文字)

【良い点】
お客様の年代層がマルハンなどに比べて高いことで比較的穏やかな人が多い印象がある。良くも悪くも低貸しなので殺気立ったお客様というよりかは老後の...続きを読む(全192文字)

【良い点】
働いている人はぜほぼ全員明るくいい人ばかりであった。施設運営なので、チームで物事を進める事が多く、協力しながら業務を行っていた。
【気になる...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員の方々は明るくフレンドリーで、職場の雰囲気はとても良かったです。困ったときにはすぐに声をかけてくださり、安心して働ける環境が整っていまし...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ある程度まで行くと先の展望が見えないことに気づく。
会社の方針に限界を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の納得性に欠ける...続きを読む(全100文字)

【良い点】
体調の関係だったので辞めやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率はかなり高めだと思います。
ホットな環境で1日3レッ...続きを読む(全132文字)