この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に言われたことをやる形になります。
部署によりますが、業務のローテーションはあります。
仕事を通してのスキルは同じ製造業でしか通用はしないと感じ...続きを読む(全157文字)
南部化成株式会社 報酬UP
南部化成株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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基本的に言われたことをやる形になります。
部署によりますが、業務のローテーションはあります。
仕事を通してのスキルは同じ製造業でしか通用はしないと感じ...続きを読む(全157文字)
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プラスチック成形業かつ受託加工業なので、特別な技術を持たない限りでは単純なコスト競争しかない業界です。ライバル企業は市場のニーズにうまく対応できたところ(...続きを読む(全150文字)
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全体的に管理が厳しくないので、有給休暇が取りやすいです、取っても文句を言われることがあまりないです、男性も育児休暇が取れます、なのでワークライフバランスは...続きを読む(全160文字)
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働き易かった。
仕事は厳しい面もあったが社内の人達は今の会社と比べるとフランクで
先輩の面倒見もとても良かったと実感します。
給与面では製造メーカー...続きを読む(全165文字)
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年度初めに職能基準シートを作成し、上司及び部門長が年間の働きを評価する。成果主義と言えば聞こえは良いが、余程の働きがないと平均以上の評価はもらえず、ほとん...続きを読む(全159文字)
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祝日が休みではない。
有給休暇が一切使える雰囲気ではない。その代わり、時間単位の代休処理をさせられる。
サービス残業もかなり多い。
ワンマン企業のた...続きを読む(全167文字)
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社内制度はめちゃくちゃ。昔からいる人は何をやってもいいって感じ。平社員を縛る規則はいっぱい。制度に書いてあっても昔からの人には特例があり新しく入った人には...続きを読む(全159文字)
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休暇制度については年間休日が改善されており製造業としては年間休日がしっかり取れている。
有給休暇については殆どの社員が貯まりっぱなしの状態となっておりM...続きを読む(全160文字)
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ワークバランスと言った面では配属部署によって大きく異なる。
製造部門は就業時間の区分けがしっかりしておりプライベートの計画は立てやすいと感じる。
しか...続きを読む(全176文字)
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育児休暇制度は充実しており女性にとっては働きやすい環境だと感じる。
育児休暇後のポディションもある程度は確保されており、長く働ける職場である。
女性の...続きを読む(全181文字)
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評価制度については非常に社員が昇格昇任し辛い仕組みとなっている。
直属の上司に良い評価を頂いても、役員クラスで必ず平準化されてしまう。
年収についても...続きを読む(全168文字)
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自動車業界、家電業界、医療機器、精密機器、住設業界など多くの業界を手がけている
為、多くの業界の情報を得ることができ、それを応用しお客様へ新しい提案がで...続きを読む(全170文字)
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管理職以上や中途採用者はかなりの年収がもらえます。中途の管理職は他の大手企業より多いらしいです。しかしそれ以外はかなりひどいです。高卒がベースとなっている...続きを読む(全171文字)
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基本的に上からやらされてる感じが強く自由度はほとんどありません。開発等にもあまり力を入れては行っておらず、あまりやりがい等はありませんでした。どこの部署も...続きを読む(全165文字)
会社名 | 南部化成株式会社 |
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フリガナ | ナンブカセイ |
設立日 | 1981年10月 |
資本金 | 18億円 |
従業員数 | 698人 |
売上高 | 156億7300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 黒田 寿 |
本社所在地 | 〒421-0305 静岡県榛原郡吉田町大幡350番地の1 |
電話番号 | 0548-34-1801 |
URL | https://www.nanbu.co.jp/ |
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