有限会社レッドスペルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
日々の業務を単なる作業の積み重ねに終わらせず、実務を通じて着実にスキルアップできる環境づくりを重視しています。業務は段階的にレベルアップする...続きを読む(全489文字)

【良い点】
担当業務を単に指示どおりにこなすのではなく、自身の判断や工夫を業務に反映しながら取り組める環境を整えています。業務の進め方や改善方法について...続きを読む(全425文字)

大手企業の受託業務も多かった。ただとにかく安く沢山受けるというスタンスだったのではないかと思う。給与が上がっても、個人の能力に関係のない理由で下げられる...続きを読む(全152文字)

泊まり込みの多い職場でしたので、女性にはよくない環境でした。鍵もないドア1枚の隔たりがあるだけの、ほとんど同じ場所・空間で、寝袋で男女が一緒に寝ることも...続きを読む(全155文字)

一般社員以下について。残業代は一切無く、基本給も低かった。社員等の働きに応じて評価をする昇給制度は、無いに等しいものであった。頑張りや成果に常識的な報酬...続きを読む(全152文字)

直属の上司やその他経営陣の上司たちに、仕事の進め方、取り組む姿勢、ソフトの扱い方、担当作業についてなど、すべて実際の業務の中で教育していただきました。勉...続きを読む(全158文字)

大手企業クライアントとの直接やり取りがある案件では、納品物に関し感想・評価を頂け、やりがいを感じ、大変モチベーションが上がった。仕事量は多かったが社員皆...続きを読む(全164文字)

求人募集ではグラフィックデザイナーとあったのですが、実際に入社してみると、デザインとはかけ離れた業務を任されていたので、そのギャップで仕事に対する意欲を...続きを読む(全169文字)

自分がいた頃からどんどん増員していき、色んな事業内容・仕事内容が増え、バリエーションが変わってきました。ひとつひとつの仕事に対して、手を抜かず、目標を抱...続きを読む(全152文字)

自分の仕事の頑張り具合でどんどん上がります。その評価に対する場もちゃんと設けてくれて、何故この評価でこの給与かを説明してくれます。それにより、ひとりひと...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャ。繁忙店、人員不足の店舗に配属されればかなりの業務負担を強いられる。役職のある...続きを読む(全93文字)

【良い点】
・年間休日は120日以上で、完全週休2日制（土日）・祝日休みが基本です。夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など休暇制度が整っています。産...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
比較的有給は取りやすかったと思うが、上層部が変わってからは有給を使うと評価が下がり、残業が美徳とされる社風になっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
希望休みが取れる
有給なども人員次第ではあるが取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日関係なく働くので生活リズムが難しい続きを読む(全78文字)

【良い点】
パート、アルバイトは残業も少なく有給も消化しやすい。
希望休もなるべく通してくれる。
ただし希望休が被るとどちらかは代わりに出勤しなければい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
入ったばかりだったからかもしれないが、しっかりおやすみを取ることができた、フロア接客であればそこまで覚えることはないが、品出しだけで終わる日...続きを読む(全120文字)

【良い点】
クリスマス時期以外特に残業になることは少ない。母店が長く空いてると退勤時間も遅くなるとは他のサービス業とかわらない。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日数、残業時間を考えると拘束時間がかなり多いのでプライベートの時間は少ないがシフト制の休みなので予定に合わせて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
シフトに関しては自由が認められているため、学生や主婦の人たちにとっては働きやすい環境であると思った。またアルバイトであっても半年で有給が付与...続きを読む(全180文字)

【良い点】
店舗勤務でしたが、ワークライフバランスについては「店舗や役職によって差が出やすい会社」だと感じました。基本はシフト制のため、アルバイトや一般...続きを読む(全532文字)