金剛鋲螺のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
そこそこの責任は付きまとうが基本作業が楽であり、1日があっという間に終わる。周りはパート、アルバイト、派遣が大多数を占め、社員は数名程度の人...続きを読む(全641文字)

給与、賞与についてはそこそこ満足 残業も2,3時間であまり気にならないが休日出勤が少し多い
昇進昇格については上司の好き嫌いとある程度の実力(技術)
...続きを読む(全154文字)

女性にとっての出産、育児という点については割と理解があると思える、昔ながらの会社なので冠婚葬祭なども会社としてキチンとしてくれる。 男性については女性ほ...続きを読む(全150文字)

福利厚生は 近場のスポーツクラブと法人契約をしているので ただで毎日のように使えることは魅力 そこには大浴場もあるのでお風呂に入りに行く奴もいた。
食...続きを読む(全161文字)

社員と管理職の距離は割と近いほうだと思う。 結構言いたいことも言える環境では・・・ ただ管理職の人たちに魅力があるのか といえば そこはない と言える。...続きを読む(全173文字)

女性の定着率はいいと思う 新しく入った人ですぐに辞めたというのは 見たことはない。 ただ派閥というものはあった。 何人かのお局的な人がいるので その人達...続きを読む(全206文字)

給料については2年ほど前から残業手当が認められるようにはなった。
昇進については部長クラスが役員でびっしり占められている為 定年まで勤めても
課長止...続きを読む(全155文字)

面接は最初 総務の責任者が担当して 数日後に常務と配属される部門の長が担当してくれました。 筆記試験などはなく軽い会話で では後日から来てください とい...続きを読む(全181文字)

人間関係の風通しは割といいほうと思うが、上司がオラオラ系で 俺のやり方に不満があるなら辞めろ 的な感じだった。 二日に一度は飲みにつれていかれ、帰りも夜...続きを読む(全209文字)

今後については安定していると思われる というのも今現在 ネジ ボルトに替わるような締結部品はないと思われ そういう意味では操業60年のこの会社もよほどの...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
原子力業界における一通りのスキルが身につくため、電力会社に受からなかった人がこちらでスキルを身につけて転職するケースをたたみかけた。
大卒以...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業務で必要と判断した資格に関しては受験させてもらえる。ただし、基本的にフォークリフトやクレーンなどの現場系のものばかり。人手不足なので手を上...続きを読む(全200文字)

【良い点】
必要な資格は会社負担で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく会社全体で教育を実施してるが、形ばかりで、現場では反映されてない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
仕事に使う資格は取らせてもらえる。新人ならマナー講習や図面の読み方などの講習もあり。ジョブローテーションがあるので複数の部署で経験が積めると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修制度は３ヶ月〜6ヶ月あります。資格取得支援も充実しており、会社が全額負担してくれます。
スキルは自分自身でつけるほかないです。
【気にな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
免許取得等負担してくれます。その分の交通費も負担してくれました。
研修制度も充実しており、外部への研修は楽しかったです。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部下の教育が全くできていない、基盤がないため皆がそれぞれ独自の価値観や感覚で作業をしており人が辞めると何も残らず...続きを読む(全104文字)