この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面談で1人1人の話をよく聞いてくれた印象があり社員の雰囲気の良さを感じた。実際に入社してからもギャップはなく、良い人間関係の中で仕事ができている。続きを読む(全79文字)
株式会社プロテリアル(旧:日立金属株式会社) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
面談で1人1人の話をよく聞いてくれた印象があり社員の雰囲気の良さを感じた。実際に入社してからもギャップはなく、良い人間関係の中で仕事ができている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
任せられている仕事に対しての給与は多くもらえていると思う。管理職に昇級するとさらに給料は良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
・拠点によるが社員食堂で昼食を安くす済ませることができる。
・独身寮は格安で住むことができる。
・あまり社宅がある拠点は無いが、社宅がない場合...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上司によるが、間接部門は比較的ワークライフバランスが取りやすいのではないか。有給を取得する際に事由は問われず、フレックス勤務も柔軟に活用できる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
海外の出張や駐在は希望すれば叶えられることは多い。上司に常日頃から海外希望の旨を伝えつづけることが大事。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
退職は検討しておりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望退職の募集が数年に1度あり、その度に優秀な方が退職しているように感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
以前は資格など積極的に促していた。賞金制度などもあり、積極的に社員は取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系改善の為に、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
規模の大きい企業なので手厚いと思う。福利厚生も揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を認めて欲しいと考えている社員は多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の適正に合った仕事をやらせて貰っていたのでやりがいは有った。またモチベーションの低い人も作業をしていれば評価は貰える
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
世の中と比較すると高いと思う。
ただ、年功序列や少ないポストの奪い合いなどもあり、昇給するには色々と作業意外の頑張りは必要。最近は実力主義に代...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすかった。最近変わりつつある。
褒賞休やリフレッシュなど、様々な特別休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
大手企業だと言うこともあり、この点関しては大きな問題はない気がする。強いて言うなら住宅手当が持ち家だと出ないこと。それ以外はカフェテリアポイン...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給に関してはダメとは言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場やその上長にもよるだろうが、休みは取れるが忙しいと陰で文句を言わ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
40歳〜になれば給料は地方ならそれなりに良い暮らしができるくらいは貰えるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えば若い時は給...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して10年も経たずに2度も社名が変わり安定性に欠ける。正直将来が不安でしかないし、良いところ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。嫌なことしかない。やりたくもないTPMという他社ではやっていないであろうことをしている。大した成果も残さず、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
自由に在宅勤務や休みが取れるし、残業も強制的ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが残業しないと終わらない仕事、上司が帰...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ある程度の裁量はあり若いうちから複数のプロジェクトを任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的なゴールを明確にしたほうが良い。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
大企業らしく一定水準の待遇はあるし、男性と比較しても遜色は無い。優秀な方も多い印象がある。育休も自由に取れていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修体制は申し分無い。社内研修、社外研修共に充実しており、一定以上の短期的なスキルアップが見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
経営層は優秀である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で中間層はイマイチで、目的が曖昧なまま進むプロジェクトが散見され、判断すべき...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大企業らしく一定水準の福利厚生は充実している。家賃補助もしっかりと出るし不満は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が曖昧で...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が日立金属株式会社を退職した理由は、企業の将来性に対する不安が大きな要因でした。日立グループに属する一員として働...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
部署によって異なるが残業は45時間以上はない。残業が少ない部署もあるため、
そこで残業終わった後に勉強したり、
資格取得に邁進したりするのが
...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社プロテリアル |
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フリガナ | プロテリアル |
設立日 | 1956年4月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,754人 |
売上高 | 1兆1189億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | ショーン・スタック |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番36号 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 729万1000円 |
電話番号 | 0120-603-303 |
URL | https://www.proterial.com/ |
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