この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見ればわかることだけやっていれば何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの意味を理解してない方にはしっかり指導したほうがいい続きを読む(全79文字)
大阪富士工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪富士工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大阪富士工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
見ればわかることだけやっていれば何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの意味を理解してない方にはしっかり指導したほうがいい続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員等は最初ほんの少し教えたらあとはほったらかしなイメージ。
しっかりと教えてほしい人には向かない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
業務上、クレーンと玉掛けの資格は必ず取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
危険物や高圧ガスなどの国家資格取得への支援がな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格などは積極的に会社負担で受けに行かしてくれます。(業務上必要な資格に限るが)
【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な仕事なので転職...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
クレーンや玉掛けなどの業務上で必要となってくる資格については、会社が全負担して受けさせてくれる。
工場で仕事をすることになるので安全に関しては...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
色々な資格を取らせてもらえるのでスキルはある程度上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を持っていないと出来ない作業が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
職場に応じた安全講習会があるなど、安全教育に関してはしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる簡単な作業が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
工場での現場作業のために必要な安全講習や資格が一通り取得出来ます。事務職だと新入や管理職前、中間社員等段階に応じた研修も受けることが出来ます。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
キャリアアップのスピードが早い
支店で取り組む業務もリーダーと新人でペアで行う為、リーダー、新人共に成長できつ環境であった。
【気になること・...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
いい上司に気に入られればスキルアップも可能な可能性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロやり方が変わるので、スキルアッ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
フォーク、ガス溶断、アーク溶接、天井クレーン等望めば会社負担で受講でき資格を取得することができます。非破壊検査資格も取得することができ、お勧め...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
資格取得時のお金は出して貰えます。
教育も大手企業の協力会社とあって特に安全面にはしっかり教育してもらえます。
高卒でずっと働けば余程のこと...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
必要な資格や免許を積極的に取得できる。また、仕事がしっかり出きるようになるとリーダーへ昇格するチャンスがめぐってくる。20代でリーダーになるこ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしてる。jfeの協力会社だけあって、わりと待遇もいい。鉄をとりあっかっているので、安定性も非常に良いと思う。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
事務職は等級制度となっており、等級の昇格試験を受けるためには、通信教育の研修を受講しなければならない。この通信教育は、自分に置き換えて考えるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
天井クレーンは仕事上必要なので、クレーン免許は比較的にとりやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と事務所との報...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
営業が予定なしに仕事を取る時があり、
せかされるうえに適当。
使えない人材は飛ばされる。
会議の内容が眠たい。
ボーナスはあまり安定...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
JFEグループの第一下請けということもあり、教育制度は非常に充実しているとおもいます。また、天井クレーンなどの資格取得も、上司の方から積極的...続きを読む(全158文字)
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大卒で入りましたが、研修は主に声をはっきり出す程度の研修だったような気がします。後は最近の近況報告を同期の前で発表するくらいだったと思います。私は総務、経...続きを読む(全316文字)
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昇給はすくないです。等級制度で、普通にしていれば役職がつかなくても勝手に給与は上がっていきます。年功序列がつよいですが、能力のあるひとの評価もきちんとしま...続きを読む(全172文字)
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会社はスキルアップには積極的でありません。製鉄所の仕事ではお客がうるさいので資格取得には熱心ですが、会社の外で通用する資格にはお金は出ません。あまり業界と...続きを読む(全155文字)
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職場によるが、僕は玉掛けとクレーンの資格を取らせてもらえた。
テレコンで操縦するため、機上では運転はさせてもらえない。
クレーンは毎日使うため、そこそ...続きを読む(全176文字)
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玉掛け作業資格やフォークリフト、移動式クレーンや、大型免許など、基本的に会社がとらせてくれますが、必要がある時だけなので誰もが取れるわけではありません。
...続きを読む(全177文字)
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クレーン玉かけの免許及びフォークリフトの免許等、会社側から計画的積極的にという感じではないが、本人が希望すれば、とりあえずはとらせてもらえる環境ではありま...続きを読む(全150文字)
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配属先によると思いますが、グラインダーや溶接の技術はつけれると思います。
企業からのスキルアップへの取り組みはありません。先輩達の仕事を見て、試して技術...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
見ればわかることやっていれば、問題なく仕事が遂行できる
空き時間は自由にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
上工程次第で残業時間が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
そこまで能力高くなくともそこそこの年収まで上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し実力主義や役職者の敷居は高くしたほうがい良いと思う続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手製鉄メーカーの仕事を請負している
【気になること・改善したほうがいい点】
請負業務以外でももっと利益出したほうが良いと思う
全体的に掃除を...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
シフトが決まっているので、予定は組める
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は権利なので、取った方の陰口は良くないと思う
残業時間が多...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
話しやすい、ノリが良い人や受け身な人等どんなタイプもいるので、話す人がいないとかはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業代はやったぶんちゃんと出るようになってます、多い時は多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業をして稼ぐとゆうの...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最低限なら一応有るのは有る
【気になること・改善したほうがいい点】
が、手当てなど少なく、気持ち程度、無いよりかは全然マシなので助かるのは助かる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休み多く残業無し日勤のみなら良いですかね
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤などもあり、正月とかも普通に出勤のところも有るのは大変だ続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の現場職は見た事無いですね、するとしても大変かもです、事務職なら何人か居て役職をもっている方々もいてる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部署を変えたり気にかけてくれた
無理に引き止めようとはしなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない、給料ひくい、人間関係が悪い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格取得や外部研修に参加するなど、教育体制はあった。
資格によっては手当てが毎月給料に加算される形でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCということと部署にって仕事内容が異なるゆえある程度は仕方ないが、基本的にはOJTで、マニュアルや研修がほぼ無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やり切れば市場価値は上がる。CADDiのブランドは一体通じる。
ただ、自分次第という前提はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしているが、交通や安全などなど多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講義が多いわりにはスキルアップにはならない。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップできるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため自分自身でスキルアップを考えなくてはいけない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修がとても充実しており、1年目だけでなく、何年かに1度、数日間の研修が必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がかなり厳...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。
自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)
会社名 | 大阪富士工業株式会社 |
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フリガナ | オオサカフジコウギョウ |
設立日 | 1955年3月 |
資本金 | 9447万円 |
従業員数 | 2,455人 |
売上高 | 257億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大島大 |
本社所在地 | 〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目9番1号 |
電話番号 | 06-6487-1865 |
URL | https://www.ofic.co.jp/ |
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