一般財団法人大阪市コミュニティ協会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
話が違う事が多い。上司の文句や指摘は、部下の方が有効。結局、部署内の人材が優秀でないと管理職はつとまらない。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はぜったいやめとけといいたいが、長くいると役職つかなければ雑にあつかわれる。残業代もない上に手当がなさすぎる...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は強い心で押し通すといつでもとれるが、役職につくと結果休みがとれない。繁忙期には自宅作業もざら。続きを読む(全79文字)

【良い点】
会社として行政コンサル以外の仕事を獲得すべき。業種として限界がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
公金である以上予算は目減りする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
財団なので産休は絶対とれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や子育て世代が働ける場ではないし、その穴埋めの人員も調達してはくれない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
遣り甲斐搾取される。ジャンル的には女性の方が向いている。土日も仕事になるので
、子育て世代には厳しい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
辞めるとわかるとかなりの冷遇をうける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の管轄が業種で別れており、人事に関する責任の所在がない。コ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
本来の業務内容は楽しく遣り甲斐があるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託先が行政なので、担当者や業務方針の当たり外れが激しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
人間関係は概ね良く上司との関係性も良好でした。
少ない人員で施設管理や各種イベントの企画など様々な仕事を行う必要があるので、評価はされやすいと...続きを読む(全158文字)

【良い点】
若い人はそれなりに。
【気になること・改善したほうがいい点】
こういうとこほは年齢に関わらずできる人間を登用する方がよいと思われる続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で業務量を設定でき、業務量に応じた給与だったので、６０歳退職後の勤務先としては、好ましい勤務形態だと思ったが、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年に２度目標管理シートというものを元に、自己評価からの次長、支店長の順に評価していく。項目によってはある程度目標は自分で決めることができるので...続きを読む(全482文字)

【良い点】
昇給に関しては最低賃金の向上によるもの以外ほとんどなく、現場採用であれば役職が現場の長レベルから上がることもほぼないため、ほとんど見込むことが...続きを読む(全193文字)

【良い点】
評価に関わらず、昇給はしていくので、その点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよく分からない。なぜ、組織としてその評価...続きを読む(全145文字)

【良い点】
待遇は悪くないが、業務の内容や分量を考えると妥当あるいはそれ以下であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほとんどないに...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年齢給のため低賃金ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
7年目に急に残業や休日出勤の適用方法が変更となりますが改善されたが、これま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
家族を持つと手当がしっかりつく
なにげに住居手当とかももらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いが、昨今の公務員の給料改定...続きを読む(全93文字)

【良い点】
素晴らしい福利厚生と、知見を持った上司からの指導を仰ぐことが出来る。休日もしっかりしており、メリハリの利いた業務が出来る。
勤務先は国内が13...続きを読む(全161文字)

【良い点】
仕事内容については、興味深いものもありますが、給与が少ないです。公務員に準ずる基本給となっていますが、手当等が少なく手取り額で20万円もいかな...続きを読む(全338文字)

【良い点】
何もしなくても昇給はするし、法律違反の問題を起こさない限りは何をしていても標準評価になる。年収は国家公務員に準ずるため、一般的な中小企業よりは...続きを読む(全249文字)