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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

両備ヘルシーケアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両備ヘルシーケアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社両備ヘルシーケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

両備ヘルシーケアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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1.3

両備ヘルシーケアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

両備ヘルシーケアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、ここ以外すべて不採用だけどここだけ受かったから他に行く当てがないから嫌々だけどというのが事実。
特別良い点はないよ。
純粋に福祉を...続きを読む(全289文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をたくさん任せられる。やる気がある人はそれだけ充実した日々を過ごせるのではないか。特に今は成長過程にあるためやればやるだけ仕事が回ってくる...続きを読む(全195文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ヘルパー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前には、トップのかたが介護業界を変えるという話をしていたのでそれに期待していました。
入社後には他の会社と何も変わらないことに気づきました。また給料...続きを読む(全191文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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両備ヘルシーケアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があり、何度も交渉しましたが異動はまず無理でした。しかし他の施設で辞めたいと申し出た人間をバックオフィ...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の人生の終わりのお手伝いができる点では非常に価値ある経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3K低賃金は一向に改善され...続きを読む(全180文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はシフトを出すときに希望を申請しますが、割と柔軟に対応してくれました。事情がある場合には月に取れる日数が決まっている希望休と合わせて4連休...続きを読む(全188文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一切ないです。
金のためと割り切れる人にのみおススメ。
所詮は金目的の企業が運営している老人ホームなのでお金様が第一。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのため資格取得に力を入れている会社だと思いました。本人のやる気次第だとは思いますが積極的に管理者又は施設長に資格取得をしたいと申し...続きを読む(全158文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入に関しては特に困ることなく、私生活を送っていけるという感じです。評価制度につきましては自己評価用紙が配られ、自己評価、フロアリーダーから評...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいについては介護という点でとてもあります。入居者様も良い方も気さくな方も多かった印象です。レクリエーションにも力を入れており施設内で行わ...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業が運営しているだけあり、お金の扱いはしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の介護系にも言えることだが、昇給は...続きを読む(全199文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護という分野ではまだ若い会社であり、色々足りない部分も多い為、やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場からの提案...続きを読む(全180文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場介護士間の人間関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・利用者の状況や現場の改善点を上に相談しても、対応までに月単位。何度も...続きを読む(全228文字)

医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に人間関係はいい。配属ガチャがあり、1人は変な人がおる模様。私の配属された事業所はたまたま全員がまともな人だったため人間関係で悩んだこと...続きを読む(全231文字)

株式会社やさしい手の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
ケアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各自スマホの支給があり、出先でも記録などに取り組める環境作りにとりくんでいる。AIの活用にも積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は全く無し
【気になること・改善したほうがいい点】
採用・内定時と実際に入社する企業が違うのはあまりにもモラルを欠いていると感じた。
グ...続きを読む(全218文字)

社会福祉法人福岡コロニーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
生活相談員
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実している点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日希望は周囲と相談しないといけないので、勤務表が回覧で出来上がってから...続きを読む(全98文字)

株式会社ポピンズエデュケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格なくても働けるというところ。資格補助金もでるから受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服が動きにくい。なぜワンピースなの...続きを読む(全84文字)

株式会社ココルポートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業であるので、待遇面を期待していたが、末端社員の待遇は決して良いとは言えない。役職者や役員にのみ、好待遇となっている。
【気になること・...続きを読む(全497文字)

株式会社リエイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社のため色々な面がしっかりされているのかな?と思っていたが
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみてガッカリすることばかり...続きを読む(全263文字)

株式会社グローバルキッズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めは和気藹々と仕事を行なっており職場も明るい雰囲気に包まれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場の人があまり注意や助言をし...続きを読む(全116文字)

株式会社さくらさくみらいの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅で家から職場が近いため自転車10分で通勤できた。電車通勤の人は遅延など大変そうだったので、そこは良かった。おうちのようなほいくえん...続きを読む(全235文字)

株式会社東急キッズベースキャンプの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもの成長に携わることができるため、やりがいに感じる。イベント開催数がとても多いため、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っ...続きを読む(全98文字)

両備ヘルシーケアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社両備ヘルシーケア
フリガナ リョウビヘルシーケア
設立日 2009年1月
資本金 3000万円
従業員数 336人
決算月 3月
代表者 小山嘉紀
本社所在地 〒700-0823 岡山県岡山市北区丸の内2丁目1番10号
電話番号 086-235-0800
URL https://www.ryobi-hc.jp
NOKIZAL ID: 1572708

両備ヘルシーケアの 選考対策

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(証券コード:7047)
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