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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

両備ヘルシーケアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両備ヘルシーケアのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社両備ヘルシーケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

両備ヘルシーケアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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1.3

両備ヘルシーケアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

両備ヘルシーケアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのため資格取得に力を入れている会社だと思いました。本人のやる気次第だとは思いますが積極的に管理者又は施設長に資格取得をしたいと申し...続きを読む(全158文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ企業なのでグループとしての研修はそこそこ充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社単体ではOFF-JTはおろかOJT...続きを読む(全192文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が、大きいので安定性はあるし、業界から見ても、先細りになることはないと、思うので、そこは安心できる。
マニュアルも整っており、教育制度も...続きを読む(全213文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろいろな教育制度があります。
私がめざすのはケアマネージャー。これを支援してくれる制度があり毎月勉強会が開かれています。もちろん費用は会社負担。その他...続きを読む(全193文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ヘルパー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としての資格補助・援助はありません。
社員が個人でやっている勉強会はありますが、日常の業務が忙しくてなかなか参加している人も少ないようです。
資格...続きを読む(全152文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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両備ヘルシーケアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があり、何度も交渉しましたが異動はまず無理でした。しかし他の施設で辞めたいと申し出た人間をバックオフィ...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の人生の終わりのお手伝いができる点では非常に価値ある経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3K低賃金は一向に改善され...続きを読む(全180文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はシフトを出すときに希望を申請しますが、割と柔軟に対応してくれました。事情がある場合には月に取れる日数が決まっている希望休と合わせて4連休...続きを読む(全188文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、ここ以外すべて不採用だけどここだけ受かったから他に行く当てがないから嫌々だけどというのが事実。
特別良い点はないよ。
純粋に福祉を...続きを読む(全289文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
総務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一切ないです。
金のためと割り切れる人にのみおススメ。
所詮は金目的の企業が運営している老人ホームなのでお金様が第一。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入に関しては特に困ることなく、私生活を送っていけるという感じです。評価制度につきましては自己評価用紙が配られ、自己評価、フロアリーダーから評...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいについては介護という点でとてもあります。入居者様も良い方も気さくな方も多かった印象です。レクリエーションにも力を入れており施設内で行わ...続きを読む(全182文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業が運営しているだけあり、お金の扱いはしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の介護系にも言えることだが、昇給は...続きを読む(全199文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護という分野ではまだ若い会社であり、色々足りない部分も多い為、やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場からの提案...続きを読む(全180文字)

株式会社両備ヘルシーケアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場介護士間の人間関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・利用者の状況や現場の改善点を上に相談しても、対応までに月単位。何度も...続きを読む(全228文字)

医療・福祉(福祉)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頻繁に任意の研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京ばかりが整っており、その他の地方は正直置いてけぼり。東京ばかり待遇を良く...続きを読む(全177文字)

株式会社やさしい手の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
ケアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はパソコン上で行うものがほとんど。業務都合がつけられず、ほとんど参加できなかったが、セミナーなども度々開催している。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

社会福祉法人同塵会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修がないのでそこでのスキルアップや勉強には繋がらないがそれが億劫だと思ってる人には良い、社内での資格取得制度はあり、喀痰研修も取得でき、...続きを読む(全170文字)

社会福祉法人福岡コロニーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
生活相談員
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は積極的に受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が分かりづらい。目標シートに基づく面談はしてくれるがどうしても男性が重...続きを読む(全83文字)

株式会社日本アメニティライフ協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得には力を入れているため、入って半年もすれば申請して取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をしても給与面には大きく響...続きを読む(全112文字)

株式会社サンウェルズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長中の会社のため、やる気とそれなりの信用があれば上を目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問看護のためスキルを磨くのは難しい。続きを読む(全78文字)

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援は多いと思います。福祉関係と決めているならば、介護士以外にも窓口が広い印象です。介護士資格は練馬区の取り組みで、働き続ければ無料になります。続きを読む(全80文字)

社会福祉法人横浜市福祉サービス協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修などは行われており、施設の全職員に情報が行き渡るようになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の時間が業務の後...続きを読む(全112文字)

株式会社グローバルキッズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってはしっかりと教えてくれる
ペアによる
【気になること・改善したほうがいい点】
ペアによってはキツくあ立ってくる人もいるためそれにより...続きを読む(全91文字)

株式会社チャレンジドジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が即戦力ばかり求めているので教育するシステムがあまりないと思う。自主的に研修を受けたりするしかない。続きを読む(全72文字)

両備ヘルシーケアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社両備ヘルシーケア
フリガナ リョウビヘルシーケア
設立日 2009年1月
資本金 3000万円
従業員数 336人
決算月 3月
代表者 小山嘉紀
本社所在地 〒700-0823 岡山県岡山市北区丸の内2丁目1番10号
電話番号 086-235-0800
URL https://www.ryobi-hc.jp
NOKIZAL ID: 1572708

両備ヘルシーケアの 選考対策

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